Régisseur technique de l'auditorium (h/f) - Clichy-la-Garenne
Référence : O092241108001227
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Clichy
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous la responsabilité du responsable de l'organisation opérationnelle et
administrative - Direction du Conservatoire Léo Delibes - Direction de l'Action
Culturelle - DGA services à la population,
IL / elle met en oeuvre les dispositifs lumières et audio de l'auditorium du
Conservatoire Léo Delibes nécessaires à la conduite des spectacles et évènements.
Il / elle propose une aide à la réalisation de fiches techniques par les enseignants du conservatoire.
Il / elle assure la coordination technique en réponse aux exigences de sécurité, aux
propositions des artistes et aux fiches techniques des spectacles et évènements
proposés par les partenaires (institutionnels et autres) du conservatoire.
Il / elle est membre de l'équipe technique du conservatoire et collabore régulièrement
avec l'équipe technique de la DAC (Direction des actions culturelles) et du service
« spectacle vivant ».
1) Régie des spectacles et événements au sein de l'auditorium :
Etudes des demandes (faisabilité), des fiches techniques et mise en oeuvre des dispositifs audio et lumières (montage démontage, plans d'implantation, réglages, réalisation [régie spectacles] ... )
Participation aux spectacles municipaux
Profil recherché
1.Savoirs/diplômes :
- Connaissance de la réglementation des ERP et de Ja sécurité des évènements
- Habilitations obligatoires : SS/AP 1 électricité BR- BS- BE- HO, CASES 485,486
- Travail en hauteur, accroche levage - moteurs ponts, Échafaudages
- Connaissance des enjeux de l'enseignement artistique
- Réflexion aboutie sur /es sujets culturels territoriaux
2. Savoirs faire :
- Maitrise des techniques du spectacle vivant
- Accompagner et transmettre des connaissances techniques aux collègues
(enseignants)
- Maitrise du matériel technique (son, lumière, vidéo, logiciels d'exploitation et
traitements divers...)
- Aisance rédactionnelle (compte rendus, bilans, tableaux d'analyse)
- Gestion d'un calendrier d'actions
3. Qualités relationnelles exigées :
- Positionnement relationnel accommodant
- Créativité et positionnement favorable pour l'expérimentation
- Participation à la concertation organisationnelle et pédagogique de l'établissement
- Sens du service public
CDD 1 an renouvelable 37H / Semaine 25 CA + 12 RTT
Catégorie : C
Qui sommes-nous ?
Avec le souci constant de préserver son équilibre, son identité et ses traditions, Clichy construit son avenir. A travers une politique de logement adaptée à sa population, une gestion locale axée sur la solidarité et la prévention, et grâce à ses nombreuses activités culturelles et sportives, Clichy se rénove et développe son offre de service au sein de son administration. Elle se projette dans un futur innovant qui demande de relever des défis dans de multiples domaines.
Afin d'accompagner la mise en uvre de ce projet, la Direction des Ressources Humaines assume ses missions pour le compte de 1 500 agents permanents et contribue à animer les valeurs managériales et humaines de la collectivité, en portant des projets de transformation, de modernisation et de développement RH.
Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique dans un environnement propice à votre épanouissement aussi bien professionnel que personnel,
Venez nous rejoindre !
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation à l'attention de
Monsieur le Maire
Mairie, 80 bd. Jean Jaurès - BP 300
92112 CLICHY CEDEX
ou par mail recrutement@ville-clichy.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint du patrimoine, Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe, Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 07/01/2025
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Technicienne / Technicien du spectacle
