Régisseur technique du Conservatoire (h/f) - COMMUNE DE CAVAILLON - MAIRIE
Référence : O084250902000415
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Cavaillon
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous la responsabilité du Directeur du Conservatoire à rayonnement communal de Cavaillon, vous effectuez l'installation des orchestres et la mise en ½uvre des matériels d'éclairage et de sonorisation dans le conservatoire et en extérieur.
Aussi, vous vous occupez de l'ouverture et fermeture du Conservatoire et de la surveillance des accès et des équipements (alarme, blocs de sécurité...).
Vous assurez d'autres missions ponctuellement pour le bon fonctionnement de la collectivité :
- Enregistrements sonores des prestations du Conservatoire
- Gestion du parc de matériel
- Petites réparations éventuelles du matériel (câbles, jack, visserie...)
Profil recherché
* Idéalement, une formation dans la régie de spectacle
* Compétences en régie son et lumière
* Connaissance de la règlementation applicable aux Etablissement Recevant du Public
* Pratique de Word, Excel, PowerPoint, Publisher...
* Grande capacité d'organisation et de planification
* Permis B pour assurer le déplacement du matériel
Qualités : Réactivité, autonomie, disponibilité et aisance relationnelle
Qui sommes-nous ?
Ville du Luberon, Cavaillon se situe en Provence, à 30 km d'Avignon, 60 km de Marseille, avec une sortie sur l'autoroute A7. Idéalement située géographiquement, Cavaillon est une ville très attractive basée sur un site géographique d'exception, le long de la Durance et au pied de la colline Saint-Jacques.
À propos de l'offre
-
Toute personne intéressée devra adresser une lettre de motivation et un curriculum vitae
à Monsieur le Maire.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
-
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
-
Vacant à partir du 01/12/2025
-
Technicienne / Technicien du spectacle