Releveur de compteurs d'eau - Agent polyvalent - CTE D'AGGLOMERATION DU SAINT-QUENTINOIS
Référence : O002251211001357
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Saint-Quentin
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Description du poste à pourvoir
Au sein du service " Gestion des Abonnés ", vous assurez la relève des compteurs d'eau en tournées sur un périmètre de 24 communes afin d'établir les factures d'eau et d'assainissement.
Vous effectuez les contrôles et vérifications des données (numéros de compteurs, index, abonnés).
En cas de dysfonctionnement (fuite, défaut d'abonnement...), vous alertez le service concerné.
Vous pouvez également être amené à venir renforcer les agents de la régie Eau (fontainerie, ouverture - fermeture des branchements...) en cas de nécessité.
Profil recherché
VOTRE PROFIL
Vous êtes issu-e d'une formation de type CAP, BEP ou BAC Pro dans le domaine de l'Eau et de l'Assainissement et possédez une expérience terrain et des connaissances en plomberie.
Vous disposez d'une très bonne condition physique, le poste étant sujet à de longues marches, flexion et torsion du tronc, port de charge... vous ne craignez pas les intempéries, le froid ou la chaleur.
Vous êtes à l'aise avec l'utilisation des applications sur un smartphone ou une tablette (logiciel de relève ActivTech).
Très attiré-e par un métier " de terrain ", vous êtes autonome et avez un excellent relationnel (contact avec les usagers, renseignements...).
Vous êtes en possession du permis B et êtes respectueux des règles de sécurité et du code de la route. La connaissance du territoire de l'Agglomération est un réel atout.
Organisé-e, rigoureux-se, excellent-e communiquant-e, envie de faire partie d'une équipe.
Permis B indispensable, déplacements sur le territoire à prévoir, horaires fixes.
À propos de l'offre
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Poste réservé en priorité aux agents titulaires de la fonction publique, à défaut aux contractuels
Joindre un Cv et une lettre de motivation à l'adresse mail : recrutement.agglo@casq.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 04/01/2026
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Chargée / Chargé de l'assainissement et de l'eau potable
