Responsable administratif et financier d'etablissement scolaire F/H - 77/93/94
Référence : MENJ-24-2025-31034
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Rectorat de Créteil
- Localisation : 4 rue Georges Enesco 94000 Créteil
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
-
Nature du contrat
CDD d'1 an
- Expérience souhaitée Débutant
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels En tant que contractuel(le): la rémunération tiendra compte de votre expérience et de la catégor € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
**Le poste de Responsable administratif et financier en établissement scolaire est l’équivalent de celui de secrétaire général d’EPLE au sein de l’Académie de Créteil.**
Vous aimez les environnements dynamiques, le travail en équipe et la diversité des missions ?
Rejoignez un établissement scolaire en tant que Secrétaire Général(e), véritable bras droit du chef d’établissement !
Rattaché(e) directement à la direction, vous jouez un rôle stratégique dans le bon fonctionnement de l’établissement, en assurant la coordination des services administratifs, financiers, logistiques et humains.
💼 À ce titre, vous assurez notamment :
- La coordination du secrétariat administratif et le pilotage des services supports
- La supervision de la gestion des ressources humaines (contrats, absences, paie, suivi des personnels non enseignants)
- La gestion budgétaire et financière de l’établissement (préparation et exécution du budget, suivi des dépenses, gestion des commandes)
- L’organisation logistique (gestion des locaux, maintenance, sécurité, fournitures)
- Le suivi des dossiers administratifs des élèves (inscriptions, examens, bourses, dossiers scolaires)
- Le soutien à la direction pour l’organisation des conseils, réunions, instances de gouvernance
- La rédaction et la diffusion des courriers officiels, comptes rendus, notes internes
- La coordination des relations avec les familles, les collectivités locales, le rectorat et les partenaires
- La participation à la mise en œuvre du projet d’établissement et au suivi des indicateurs de performance
🌐 Un poste au cœur du service public de l’Éducation
En interaction permanente avec les équipes pédagogiques, les collectivités locales et les autorités académiques, vous êtes un rouage essentiel du fonctionnement de l’établissement.
🎥 Envie d’en savoir plus sur ce métier passionnant ?
Découvrez-le en vidéo : Secrétaire Général(e) d’établissement scolaire
Profil recherché
🌟 Vos atouts pour réussir dans ce poste
🎓 Savoirs
- Vous maîtrisez les outils informatiques et avez une bonne connaissance du fonctionnement d’un établissement scolaire et plus largement de l’organisation du système éducatif.
- Vous savez communiquer avec clarté et bienveillance avec des interlocuteurs variés — personnels, élèves, familles, partenaires institutionnels — et vous faites preuve d’une réelle capacité d’adaptation face aux évolutions et aux changements.
🧭 Savoir-faire
- Autonome et méthodique, vous savez organiser le travail, planifier les priorités et manager une équipe avec efficacité.
- Vous êtes capable de rendre compte avec précision et de tenir compte des orientations fixées par le chef d’établissement et la collectivité de rattachement.
- Votre esprit d’analyse et votre agilité vous permettent de faire face aux imprévus tout en maintenant une relation fluide et respectueuse avec vos interlocuteurs.
🤝 Savoir-être
- Votre loyauté, votre discrétion et votre diplomatie font de vous un collaborateur de confiance.
- Vous faites preuve d’une grande rigueur, savez garder votre maîtrise de soi en toutes circonstances, et vous distinguez par votre disponibilité et votre sens du collectif.
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Langues
- Français Autonome
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
🤝 Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoindre l’académie de Créteil, c’est intégrer un territoire dynamique et contrasté, composé de zones urbaines, rurales et en développement. C’est aussi contribuer à la réussite d’un million d’élèves, étudiants et apprentis, dans une académie qui place l’humain et les parcours professionnels au cœur de ses priorités. Soucieuse de valoriser les compétences de chacun, l’académie propose un accompagnement individualisé, des formations régulières et de réelles perspectives
À propos de l'offre
-
Ce que vous devez savoir avant de nous rejoindre
- Vous serez recruté(e) sur un poste à temps complet.
- La discrétion professionnelle est obligatoire : en raison de l’accès à des informations confidentielles (RH, élèves, décisions de direction).
- Grande disponibilité : présence nécessaire lors des réunions de direction, conseils d’administration, ou événements particuliers (rentrée, examens, commissions…).
- Polyvalence et autonomie : capacité à gérer simultanément des tâches de nature très différente (RH, budget, logistique, communication).
- Maîtrise des outils informatiques : notamment des logiciels de gestion (ex. : GFC, SIECLE, AGORA, etc.) et des outils bureautiques (Excel, Word, Outlook).
- Souplesse horaire : possibilité d’amplitude variable selon les périodes (rentrée, fin d’année scolaire, échéances budgétaires…).
- Travail en lien étroit avec la direction : rôle stratégique et de confiance dans la mise en œuvre des décisions et du projet d’établissement.
- Connaissance du fonctionnement de l’Éducation nationale (ou du secteur privé sous contrat si applicable) fortement recommandée.
-
Gestionnaire d'un Etablissement Public Local d'Enseignement
