Responsable administratif polyvalent (h/f) - CIAS Coteaux Arrats Gimone
Référence : O032260202001348
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Gimont
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Grille indiciaire FPT + NBI + RIFSEEP + Adhésion au CNAS € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Agent chargé de l’accueil général du CIAS (physique et téléphonique), des usagers du service, des aides à domicile, des partenaires extérieur : Accueil, écoute, conseil et orientation.
Cet agent est chargé d’effectuer la première visite à domicile pour préparer la mise en place des interventions, de l’aide à la constitution des dossiers de demande d’aide à domicile, de la planification des interventions des aides à domicile chez les usagers, et du suivi des dossiers des usagers.
Possibilité de télétravail deux jours par mois.
Dans le respect des prescriptions des financeurs du maintien à domicile et du souhait des usagers :
- Planifier les intervention des aides à domicile.
- Assurer l’adaptation des interventions à l’évolution des besoins des usagers.
- Veiller à rationaliser les déplacements professionnels.
- Instruire les demandes de prise en charge financière de l’aide à domicile.
- Assurer une astreinte téléphonique en dehors des heures d’ouverture du service au public
- Assurer des permanences bimensuelles sur le secteur de Saramon et Simorre.
Profil recherché
- SAVOIR FAIRE :
- Connaissance du public âgé et en situation de handicap, du rôle et des limites de l’aide à domicile,
- Connaissance des différents acteurs du maintien à domicile.
- SAVOIR ETRE :
- Capacité d'écoute, d'analyse et de recherche de solutions adaptées
- Capacité d’animation de réunions
- Utilisation suite bureautique
- Disposer d'une aisance relationnelle et rédactionnelle
- Disposer d'indéniables qualités de rigueur et de responsabilité
- Etre autonome.
À propos de l'offre
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CV + Lettre de motivation
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 03/04/2026
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
