Responsable administratif polyvalent (h/f)

Référence : O076260225001217

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Etablissements publics locaux
  • Localisation : Rouen
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/12/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Soutenez les collectivités territoriales selon vos disponibilités : de quelques heures par semaine à un temps complet, votre expertise fait la différence !

Vous disposez d’une expérience en état civil, en urbanisme ou en gestion administrative au sein d’une mairie et souhaitez mettre vos compétences au service des collectivités ?
Rejoignez l’unité « missions temporaires » du CdG76 !
Vous découvrirez ainsi la diversité de nos missions, la richesse d’autres contextes territoriaux et l’utilité concrète du service public.
Vous valoriserez votre expertise en intervenant auprès de collectivités aux besoins variés, tout en développant vos compétences et votre capacité d’adaptation.
Le CdG76 vous offre un environnement professionnel stimulant, fondé sur la confiance, l’autonomie et la reconnaissance de l’engagement au service de l’intérêt général.

En tant qu’agent d’état civil, d’urbanisme ou de gestion administrative remplaçant.e, vous intervenez en appui de collectivités confrontées à des absences temporaires ou à des besoins occasionnels ou saisonniers.
Au contact direct des administrés et en lien avec les élus, vous contribuerez concrètement à la continuité et à la qualité du service public local par la sécurisation des actes de la vie courante.
Ces missions, ponctuelles ou de plus longue durée, vous permettront de mettre votre expertise au service des employeurs publics tout en enrichissant votre parcours professionnel dans des contextes territoriaux variés.

Ce poste offre une diversité de situations, une richesse relationnelle forte et une valorisation concrète de votre expertise métier.

Recruté.e par le CdG76 et placé.e sous l’autorité du maire ou du président de la collectivité d’accueil, vous assurez notamment :
• L’accueil physique et téléphonique du public
•L’établissement et la mise à jour des actes d’état civil (naissance, reconnaissance, mariage, décès, PACS, mentions marginales)
• Le contrôle de la conformité et de l’authenticité des pièces produites
• La tenue administrative et la sécurisation des registres d’état civil
• La rédaction des courriers et documents administratifs afférents
• La gestion du cimetière
• Le recensement citoyen (recensement militaire)
• L’instruction et le suivi des dossiers d’urbanisme
• La préparation administrative générale (courriers, actes)

Conditions d’exercice :
• Missions de quelques jours à plusieurs mois
• Interventions possibles sur l’ensemble du département de la Seine-Maritime

Profil recherché

• Expérience impérative sur un poste d’agent d’état civil, urbanisme ou gestion administrative au sein d’une collectivité territoriale
• Bonne connaissance de l’environnement territorial et des procédures administratives
• Bonne maîtrise de la réglementation relative à l’état civil et l’urbanisme
• Capacité rédactionnelle avérée
• Aisance relationnelle et sens de l’accueil du public
• Rigueur, fiabilité et sens du détail
• Discrétion professionnelle et respect du devoir de réserve
• Capacité d’adaptation rapide à des environnements variés
• Forte mobilité géographique → Permis B et véhicule personnel indispensables

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 1 mois

    Merci de déposer en ligne un C.V. détaillé comprenant le descriptif :
    - de vos compétences et expériences dans le domaine de la comptabilité publique
    - des logiciels utilisés et maîtrisés

    Ainsi qu'une lettre de motivation comprenant :
    - la mention du temps de travail restant disponible pour effectuer des remplacements,
    - le nombre de kilomètres que vous acceptez de parcourir et/ou votre zone de mobilité géographique (en Seine-Maritime),
    - votre date de disponibilité.

  • Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.

  • Vacant à partir du 31/12/2026
  • Chargée / Chargé des activités d'urbanisme

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