RESPONSABLE ANALYSE, PROSPECTIVE ET COMMUNICATION - Communauté Urbaine d'Alençon
Référence : O061251114000958
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Alençon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Mission du poste : Chargé de participer à la conduite de projets, l’analyse des données et la communication
Rattachement hiérarchique : Rattaché(e) à la Responsable du Service Déchets et Propreté
Temps de travail : 38h30mn par semaine avec 21 RTT et 25 CP (par an) - Eligible au Télétravail
Action sociale : Participation à la mutuelle – Adhésion au CNAS (Comité National d’Action Sociale) – Amicale du personnel -
Contraintes particulières liées au poste : Horaires variables - disponibilité dans des créneaux horaires spécifiques permettant notamment le suivi des animations de réunions, comité de pilotage (week-end, en soirée),
Conduite de projet :
- Participer à la conduite d’études d’évolution du service, à l’élaboration et au suivi des programmes et appels à projets ;
- Optimiser les services apportés et proposer des évolutions ;
- Assurer une veille technique et réglementaire, faire des propositions sur l’amélioration du service à l’usager ;
- Participer à la mise en œuvre des projets ;
- Etudier la résolution des problématiques rencontrés par les équipes terrain.
Encadrement :
- Gérer et encadrer le chargé de prévention et tri des déchets ;
- Définir les priorités d’intervention, superviser les activités.
Communication et animation sur la prévention et le tri des déchets
- Collaborer avec la responsable du service, contribuer à la stratégie de communication liée à la progression des performances. Proposer des actions de communication concrètes permettant d’inciter les usagers à des gestes de tri et de réduction des déchets, Mettre en œuvre ces actions : moyens matériels et humains, partenariats, communication associée, mesurer et analyser les résultats des actions…
Mission en lien avec la responsable de service :
- Assurer en renfort à la responsable de service : à la préparation et le suivi des assemblées, coordonner et contrôler la production des actes administratifs (conventions, délibérations, subventions…) ainsi que les commissions ;
- Transmettre l'ensemble des données recettes et tonnages au service finance budget.
Mission en lien avec les gestionnaires comptables et administratifs :
-Rédiger le rapport annuel du Service Public de la Gestion des Déchets ;
-Participer à l'élaboration et le suivi des indicateurs de gestion financière (matrice des coûts, compta coût et technique (donnée centre de tri…), réalisation des tableaux de bord de suivi ;
- Centraliser toutes les données nécessaires à l'enregistrement des informations pour les logiciels des éco-organismes ;
- Faire les déclarations mensuelles et annuelles sur logiciel auprès des éco-organismes.
Profil recherché
Formation :
Bac +2 orienté environnement au minimum
Permis B
Compétences techniques :
Maîtrise de la réglementation environnementale et de la gestion des déchets
Connaissance de l’environnement territorial
Maîtrise de l’outil informatique : Word, Excel, Outlook, Prineo
Aptitudes personnelles :
Aptitudes : managériale - à l’organisation - à l’animation, à la conduite de réunions et de gestion ;
Qualités relationnelles et rédactionnelles - Rigueur – Disponibilité – Polyvalence – Dynamisme – Esprit d’initiative – Capacité d’analyse –Discrétion et secret professionnel.
À propos de l'offre
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Les candidatures accompagnées, d’une lettre de motivation et d’un CV, sont à adresser au plus tard le : 14 décembre 2025
Merci de bien vouloir rappeler sur votre courrier la référence de l’offre d’emploi suivante : 143/2025
Soit par courrier à l’attention de :
Monsieur le Président de la Communauté Urbaine d’Alençon
Département des Ressources Humaines
CS 50362 – Place Foch
61014 Alençon Cedex
Soit par mail à l’attention de :
courrier@ville-alencon.fr
Pour tout renseignement contacter le service Recrutement & Formation au 02.33.32.41.20. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/01/2026
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Responsable de la gestion des déchets
