responsable bibliothèque et surveillant periscolaire - SAINT MARTIN DE L'IF

Référence : O076240919000888

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Saint Martin de l'If
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 19/10/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) selon grille indiciaire- RIFSEEP- CNAS et participation Mutuelle € brut/an
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Sous la direction du Maire et de l'adjointe en charge du personnel, vous serez en charge la gestion de la médiathèque de Saint Martin de l'If (achat, planning animation, gestion du fond de livres, relation avec les partenaires...) dans premier temps, et vous interviendrez dans les écoles sur le temps scolaire et en surveillance des classes de primaire sur le temps périscolaire dans un deuxième temps.
vous travaillerez en lien avec la Bibliothèque Départementale de Prêt et la Médiathèque d'Yvetot Normandie.

Vos Missions :
- Mise en ½uvre technique des animations (animations à thème plusieurs fois par an).
- Accueil des classes de la commune.
- Assure l'accueil, l'inscription informatique, l'orientation et l'information des usagers
- Assure la communication des documents (prêt à domicile, consultation).
- Est en charge du traitement des collections : acquisitions, éliminations, équipement des documents, catalogage.
- procède au rangement des collections et de tous les ouvrages de la bibliothèque.
- Effectue des tâches de premier niveau pour la maintenance informatique.
- Gère les réservations de documents.
- Gestion du budget mis à disposition par la collectivité territoriale.

Profil recherché

profil recherché:
- avoir déjà travailler dans le domaine du livre et connaître le fonctionnement d'une bibliothèque.
- appétence certaine pour les livres,
- rigueur, organisation et précision.
- Aisance à s'exprimer à l'oral,
- goût pour mener une activité en groupe, et des qualités d'écoute.
- la rigueur et un esprit méthodique sont un plus pour procéder au catalogage et au classement des collections.
- facilité avec l'outil informatique (Word- Excel- logiciel de prêt: BGM - publisher pour la réalisation d'affiches).
- être capable de travailler en autonomie ( travail seul au sein de la bibliothèque).
- faire preuve d'initiative et être porteur de projets.
Savoir être :
- Sens des contacts.
- Sens du travail en équipe.
- Ouverture et adaptabilité.
- Discrétion

À propos de l'offre

  • envoi CV et Lettre de motivation par courrier ou par email à
    Monsieur le Maire
    47 rue d'Yvetot
    Fréville
    76190 Saint Martin de l'If

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe

  • Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 04/11/2024
  • *Chargée / Chargé de bibliothèque*

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