Responsable d'équipe équipement sportif (h/f) - Fontenay-sous-Bois
Référence : O094260224000633
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Fontenay-sous-Bois
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l’autorité du responsable de secteur Opérationnel, assure le bon fonctionnement, l’entretien et la sécurité des équipements municipaux (piscine, patinoire et espace « bien-être remise en forme ») en pilotant et en prenant part au travail d’équipe.
Activités:
- Animer, encadrer et piloter les équipes : recrutement, formation, évaluation, développement des parcours professionnels, gestion des absences et des conflits
- Contrôler l'entretien, la maintenance et la rénovation des équipements
- Suivre les protocoles de maintenance et de nettoyage
- Vérifier le respect des normes réglementaires d'utilisation des équipements
- Suivre des commandes et du stockage des produits d’entretien
- Contrôler l’état du matériel et l’entretenir
- Surveiller la sécurité des agents, des usagers et des installations, gérer la signalétique en lien avec les prescriptions du document unique de prévention des risques
- Installer et stocker des équipements et du matériel
- Participer au collectif de la direction : construction et portage du projet de direction et de service
- Participer à l’organisation et à la mise en œuvre des événements sportifs municipaux « Animaglace », 10 kms, …
Conditions d’exercice :
- 36 heures hebdomadaires
- Horaires irréguliers, avec une amplitude variable en fonction des obligations de service public.
- Service 1 week-end sur trois
- Amplitude horaire 6h15/23h30 avec pause méridienne.
- Rythme de travail fortement lié au rythme scolaire, variabilité en fonction du cycle saisonnier été/hiver, avec des pics d'activité liés à l'organisation de manifestations sportives.
- Astreinte d’exploitation
Les avantages collectifs à la ville de Fontenay-sous-Bois :
• La participation à la mutuelle / complémentaire santé et adhésion possible à une garantie prévoyance maintien de salaire
• La participation aux frais de transport collectif
• Accès à une restauration collective
• Accès à un parking sécurisé
• Une offre variée du comité des œuvres sociales (loisirs, action sociale...)
Poste ouvert aux titulaires dans le cadre d’emplois des agents de maitrise territoriaux et aux contractuels.
Rémunération statutaire + IFSE de 342€ brut/mois, prime annuelle de 998 € brut au prorata de la date d’arrivée et du temps travaillé.
La ville est desservie par les RER A et E.
Profil recherché
Connaissances pré-requises:
- Réglementation des ERP (Etablissement Recevant du Public)
- Outils de planification
- Méthodes et outils du management opérationnel
- Techniques de résolution de conflits
- Principes de gestion des ressources humaines
- Notions sur le statut de la fonction publique territoriale
- Techniques d’entretien
- Techniques de communication et de négociation
- Procédure de nettoyage (fréquence et circuit)
- Fiches techniques et normatives des différents produits d'entretien des matériaux et des différents types de revêtements
- Règles d'hygiène et de sécurité
- Normes (patinage, piscine et espace bien-être remise en forme)
- Machines, outils (surfaçage, auto laveuse)
- Méthodes d'entreposage
- Outil informatique : bureautique (Word, Excel…
Compétences professionnelles:
- Organiser et contrôler la maintenance de l’établissement
- Faire respecter le règlement de l’établissement et intervenir en cas de dysfonctionnement
- Organiser le travail journalier de l’équipe
- Assurer l’interface entre les équipes et la direction
- Piloter, suivre et contrôler l’activité des agents
- Animer des réunions en relation avec le responsable de secteur
- Contrôler l'entretien, le nettoyage, la désinfection, l'hygiène des équipements, des matériels
- Nettoyer les surfaces des installations dans le respect des normes en vigueur
- Utiliser les produits et matériels d'entretien en tenant compte de la spécificité des matériaux traités
- Détecter les anomalies des équipements et les risques d'accidents
- Rendre compte des situations et consigner les incidents
- Gérer les stocks
Qui sommes-nous ?
Située dans le Val-de-Marne (94), dotée de deux gares et reliée aux lignes A et E du RER, Fontenay-sous-Bois est limitrophe de Paris, par le bois de Vincennes. Comptant un peu plus de 53 000 habitants, la ville est composée de 13 quartiers, aux morphologies urbaines et sociales très diverses, et compte le premier pôle économique et de transport de l'Est parisien : Val-de-Fontenay.
La ville s'engage pour maintenir et développer la mixité sociale, en coeur de métropole. À travers des services publics innovants, de nombreux équipements culturels et sportifs, Fontenay-sous-Bois tient, depuis près de 60 ans, sa promesse de « ville à vivre ». Elle est forgée par une longue histoire de luttes communes, qui lui ont donné son visage d'aujourd'hui, mais est aussi résolument tournée vers l'avenir, déterminée à prendre sa part des transitions devenues indispensables pour préserver une planète vivable.
Pourquoi nous rejoindre ?
Travailler à Fontenay c'est intégrer la fonction publique au service de la population fontenaysienne. Avec plus de 240 métiers, rejoindre la ville de Fontenay vous permettra d'écrire un nouveau chapitre de votre vie professionnelle où votre action participera d'un certain art de ville où il fait bon vivre.
C'est, au quotidien, dans l'exercice de vos missions, être porteuses et porteurs de l'intérêt général au service d'une ville et de sa population. L'ensemble des métiers qui composent notre collectivité sont
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, 4 Esplanade Louis Bayeurte
94125 FONTENAY SOUS BOIS CEDEX
à Candidatures.recrutements@fontenay-sous-bois.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 25/04/2026
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Responsable d'équipement sportif
