RESPONSABLE D'ÉQUIPE TECHNIQUE - MAIRIE DE SOUSCEYRAC-EN-QUERCY
Référence : O046260518001614
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Sousceyrac-en-Quercy
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La commune de Sousceyrac-en-Quercy est une commune nouvelle créée le 1er janvier 2016 de la fusion de 5 communes historiques. Elle est dans le périmètre de la communauté de communes CAUVALDOR et compte 19 agents.
La commune recrute un agent technique territorial de catégorie B chargé d’encadrer une équipe de 6 agents techniques et d’assurer la gestion opérationnelle des services techniques municipaux sous l’autorité directe des élus en charge du personnel technique.
DOMAINES D’INTERVENTION
Voirie
Espaces verts
Bâtiments communaux
Assainissement
Piscine municipale
Matériel communal
MISSIONS PRINCIPALES :
• Encadrement de l’équipe technique :
Organisation et suivi du travail des 6 agents techniques.
Gestion des plannings et répartition des tâches selon les priorités de la commune.
Suivi du plan de charge et coordination des interventions des services techniques.
Participation à une réunion hebdomadaire avec les élus référents des services techniques.
Veille au bon fonctionnement des équipements, au respect des consignes et à la qualité du service rendu.
• Entretien de la voirie : Balayage manuel, salage et déneigement, entretien courant (enrobé à froid, fossés…)
• Gestion des déchets : ramassage des sacs poubelles
• Entretien des espaces verts : tonte, débroussaillage, élagage, plantation, arrosage, ramassage des feuilles
• Maintenance des équipements communaux : travaux de petite maçonnerie, plomberie, peinture, électricité
• Entretien de la piscine et traitement de l’eau (chlore, pH…)
• Suivi et entretien de la station d’épuration (contact avec eaux usées)
• Gestion du réseau d’eau : relevé des compteurs, entretien du réseau
• Entretien des cimetières
• Missions logistiques : collecte et livraison de repas entre structures communales
• Montage équipements pour les festivités sur la commune.
MISSIONS ANNEXES :
• Assistant de prévention
• Réalisation des états des lieux de la salle des fêtes
Profil recherché
Compétences et qualifications souhaitées :
• Polyvalence technique et capacité à encadrer une équipe
• CACES R482 catégories A et E
• CACES R486
• Formation travail en hauteur / harnais
• Habilitation électrique (personnel non-électricien) à jour
• Formation assistant de prévention appréciée
• Sens du service public et autonomie
À propos de l'offre
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- CV récent et détaillé
- Lettre de motivation indispensable
- Si fonctionnaire dernière arrêté de situation
- 2 derniers comptes-rendus d’entretiens professionnels -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/07/2026
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Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural
