RESPONSABLE DE DEPLOIEMENT DES RESEAUX ET SYSTEMES CLASSIFIES

Référence : DEF_62-00061116

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Commissariat au Numérique de Défense (CND)
  • Localisation : 2 AVENUE DE LATTRE DE TASSIG 57000 METZ

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Dans le cadre de vos fonctions de responsable du déploiement des réseaux et systèmes classifiés, vous êtes chargé(e) de :

Être l’interlocuteur privilégié de l’EMO COMNUMIA, du CO migration et de la DANZ Nord-Est pour toutes les réunions liées au domaine des réseaux et systèmes classifiés ;
Être responsable des ouvertures d’enclaves, des raccordements et des migrations des SI historiques ; à ce titre, piloter les divisions intervention des CAN dans les différentes étapes du déploiement des réseaux et systèmes classifiés de tous niveaux ainsi que leurs migrations ;
Être responsable des migrations vers NeMO3 ;
Travailler de concert avec le Bureau Projets et le Bureau Cyber afin de planifier les différentes étapes des déploiements des réseaux et systèmes classifiés ;
Maintenir à jour une base d’exploitation des sites, incluant les systèmes et les postes déployés.

Profil recherché

Une expérience au sein de la chaîne CND est souhaitée, ainsi qu’une bonne connaissance du domaine des SIC, des réseaux et systèmes classifiés et des architectures de communication à concevoir et à déployer.
Le poste requiert des compétences avérées en conduite de projet, incluant la planification des actions, la conception d’architectures réseaux et systèmes de communication et le pilotage des activités associées.
Le candidat ou la candidate devra faire preuve de solides capacités d’organisation et être en mesure de conduire et d’animer des réunions de coordination avec les différents acteurs concernés.
Une aptitude à coordonner des équipes, à assurer la remontée d’information et le reporting, ainsi qu’à gérer simultanément plusieurs dossiers, est indispensable.
Des formations d’accompagnement, notamment sous forme de modules e-learning, sont disponibles afin de faciliter la prise de poste et le développement des compétences.

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV est obligatoire

Personnes à contacter

  • estelle.stoecklin@intradef.gouv.fr
  • benoit.woillet@intradef.gouv.fr

Qui sommes-nous ?

Le ministère des Armées et des Anciens combattants assure la protection du territoire national, de la population et des intérêts français partout dans le monde. Pour la réalisation de ses missions, il emploie, outre les militaires, plus de 64 000 civils en France et à l’étranger. Rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants, c’est rejoindre une communauté de 275 000 personnes exerçant ainsi leurs talents dans une grande variété de métiers auprès des forces armées sur tout le territoire. Pour en savoir plus sur le personnel civil au ministère des Armées : https://www.youtube.com/watch?v=f3mPIZGXkEs
Le poste est accessible aux personnes en situation de handicap et peut ouvrir au recrutement de fonctionnaire conformément aux dispositions des articles L352-1 à L352-6 du code de la fonction publique. Le ministère est labellisé « diversité » et « égalité» professionnelle entre les femmes et les hommes ». Le ministère est un employeur « handi-engagé ».
• Pour plus d’informations sur nos métiers : https://www.civils.defense.gouv.fr
• Pour rencontrer un de nos ambassadeurs : https://www.myjobglasses.com

À propos de l'offre

  • En rejoignant le ministère des Armées, vous accédez à de nombreux avantages :
    - Restauration sur place avec contribution employeur, protection sociale complémentaire ;
    - Rythme de travail de 4,5 jours : 7h45 – 17h15 (11h45 le vendredi) - jours de congés : 22,5 - RTT : 16,5 – possibilités de télétravail jusqu’à 3 jours par semaine ;
    - Offres de formation tout au long du parcours professionnel, grâce à deux centres de formation et à une plateforme en ligne ;
    - Prestations sociales, culturelles, de loisirs et de tourisme : rendez-vous sur le site www.igesa.fr ;
    - Possibilité d’accès au parc de logement du ministère.

  • Niveau d'habilitation Secret.

  • Vacant à partir du 01/04/2026
  • Technicienne / Technicien support utilisateurs

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    publique
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    Fonction
    publique
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