RESPONSABLE DE DIVISION TERRITORIALE 9-10 - Métropole Aix-Marseille-Provence (carrières)

Référence : O013260305000243

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Marseille
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 04/05/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Sous la responsabilité du Chef de Service Territorial, il assure les missions suivantes :
Conseiller technique du Service.
Organiser et réaliser le suivi de la gestion du territoire de la division
Organiser, Planifier, contrôler et optimiser les activités et le travail des agents appartenant à la division en tenant compte des besoins spécifiques et de la priorisation des dossiers
Participer à l'élaboration de la programmation chiffrée, proposée aux Mairies.
Assurer le traitement et l'orientation des requêtes émanant des élus et des administrés étant dans le champ de compétences de la DPGEP.
S’assurer du suivi de la préparation et de la réalisation des travaux de voirie en termes de qualité et de finances.
S’assurer de la qualité des « services faits » effectués et confirmer les factures
Participer à la rédaction des rapports d'activités

Veiller aux conditions de réalisations d'un chantier selon les règles de sécurité.
Assurer l’accompagnement ponctuel en vue de la réception des travaux d'aménagement de voies à caractère métropolitain, réalisés par des organismes extérieurs (ZAC, Sociétés d'Economie Mixte...) en vue d'une intégration dans le domaine métropolitain.
Assurer l'encadrement et le pilotage du personnel technique de catégorie B et C.
Gérer les relations fonctionnelles avec l’ensemble des intervenants sur le domaine public.
Assurer le suivi et Réaliser le reporting hebdomadaire de l’activité des agents composant la division
Renseigner et Assurer le suivi de plannings, de tableaux de bords et d'indicateurs.

Profil recherché

Conduire et animer des réunions
Connaître les méthodes et outils d'évaluation
Piloter, suivre, contrôler, évaluer les activités
Rédiger des rapports et rendre compte à sa hiérarchie
Analyser rapidement une situation ou des évènements imprévus
Connaître la règlementation permettant l’entretien et l'aménagement de l'espace public
Connaître les techniques de management des petites équipes
Connaitre les techniques de négociation et de médiation
Connaître les techniques en matière de voirie publique, TP
Aisance relationnelle
Disponibilité
Sens de la hiérarchie
Sens de l'organisation
Travail en équipe
Sens des responsabilités
Esprit d’initiative

À propos de l'offre

  • Courriers

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 04/05/2026
  • Responsable du patrimoine de la voirie et des réseaux divers

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