RESPONSABLE DE GESTION COMPTABLE (H/F) - GRAND LAC - COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION
Référence : O073260326000586
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Aix-les-Bains
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Le/la responsable de gestion comptable est en charge de l'appui technique comptable auprès des gestionnaires comptables et des services de Grand Lac. Il/elle coordonne l'activité des gestionnaires comptables en lien avec sa hiérarchie et/ou le Service de la Gestion Comptable (SGC) : Il/elle assure l'administration du système d'information comptable.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o073260326000586-responsable-gestion-comptable?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Il est demandé :
Maîtrise des règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique
Expertises du système d'information comptable
Connaissance des cycles et processus comptables
Maîtrise de la pratique Excel
Capacité à argumenter avec des éléments juridiques et comptables
Capacité à proposer des solutions, des méthodes et des idées
Planification et classement des priorités
Respect des échéances
Autonomie et organisation dans le travail
Très bon relationnel pour un travail en équipe et disponibilité pour apporter des solutions et des réponses
Ecoute, diplomatie et pédagogie
Conditions
Poste à pourvoir : dès que possible
Temps de travail : temps complet, soit 36h00 par semaine avec 6 jours de RTT
Congés annuels : au prorata de la durée de présence et organisés en lien avec le responsable hiérarchique direct
Recrutement par voie statutaire ou contractuelle.
Rémunération : selon grille indiciaire du cadre d'emploi de rédacteur (+prise en compte de l'expérience) + primes dont 13e mois et part variable + avantages sociaux (tickets restaurant, participation mutuelle santé et prévoyance, adhésion CNAS, forfait mobilité)
Le salaire est indiqué à titre indicatif sur la base d'un minimum et ne prend pas en compte pas la reprise de l'expérience que nous appliquons.
Le recrutement est ouvert aussi bien aux candidats titulaires de la fonction publique qu'aux candidats contractuels.
Informations complémentaires :
Olivier Verdenal - Directeur du service Finances - Tel : 04 79 35 00 51
Les candidatures (CV et lettre de motivation impératifs) sont à adresser jusqu'au 26 avril 2026 inclus sous la référence 2026-34-RESP-GEST-COMP
Journée de recrutement : mardi 12 mai 2026
Type de poste: Titulaire
Qui sommes-nous ?
Grand lac (28 communes) se caractérise par la qualité de son cadre de vie entre lac et montagnes, son fort dynamisme (économique et touristique), la richesse de son patrimoine, mais aussi par la qualité de ses services rendus à la population. 480 agents sont au service des 75 000 habitants.
grand lac vous offre le cadre idéal pour développer vos talents et exprimer votre créativité dans un environnement professionnel stimulant, varié, dynamique et valorisant.
À propos de l'offre
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Monsieur le Président de Grand Lac 1500 boulevard Lepic 73100 AIX LES BAINS
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 26/05/2026
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Gestionnaire de comptabilité
