RESPONSABLE DE MÉDIATHÈQUE (H/F) - COMMUNAUTE DE COMMUNES COEUR DE TARENTAISE

Référence : O073260316000917

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Moûtiers
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 17/04/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

PRÉSENTATION DU SERVICE
Composition du service (effectif) :
1 responsable de médiathèque à temps complet
1 médiathécaire à temps complet, 1 médiathécaire à temps non complet

Positionnement de l’agent dans l’organigramme du service
Directeur Général des Services

Directeur de l’Action Culturelle

Responsable de la médiathèque

2 médiathécaires

Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur de l’Action Culturelle :

Commander le mobilier, fournitures, répondre aux besoins
Assurer le fonctionnement quotidien de la médiathèque dans l’ensemble de ses composantes dont :
Suivre l’administratif et le budget en lien avec le Directeur de l’Action Culturelle et le service comptabilité - Encadrer une équipe de 2 bibliothécaires - Gérer les plannings de permanence et d’accueil des publics. Planifier l’organisation du travail du service.

Assurer la gestion bibliothéconomique de la médiathèque :
Constituer et développer les fonds et collections de l’ensemble de l’établissement - Traiter, classer et entretenir les documents - Gérer le prêt des documents. Effectuer un travail de veille et s’assurer de la pertinence de la proposition de prêt en fonction de la demande des usagers et des parutions nationales.

Assurer l’accueil du public :
Accueillir les publics et les renseigner sur les procédures et règles de fonctionnement - Conseiller et assister les usagers dans leurs recherches - Accueillir le public dans le cadre d’animations et d’événements ( groupes et tout public)
Proposer, concevoir, mettre en œuvre et participer aux actions culturelles - Être force de proposition auprès des usagers - S’impliquer dans les actions culturelles de la médiathèque et du pôle culture en général. Accompagner les usagers dans les pratiques culturelles proposées. Être force de proposition pour inclure les usagers dans une dynamique participative.

Participer à l’animation du réseau des bibliothèques :
Assurer la gestion quotidienne et technique du catalogue commun et échanger avec les autres bibliothèques - Proposer des animations dans le cadre du réseau.

Intérêts, contraintes, difficultés du poste :
Horaires réguliers avec amplitude variable liée à des pics d'activités
Présence possible en dehors des horaires habituels lors d’évènements culturels (soir et week-end
Travail le samedi
Déplacements hors résidence administrative occasionnels
Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve
Garant de l'image du service public, l'agent doit avoir une attitude, un comportement et une tenue vestimentaire approprié
Sens du service public
Gestion simultanée de plusieurs tâches (accueil des classes/enregistrements des ouvrages)
Position debout, statique ou piétinement
Travail sur écran
Situations de contact avec le public
Risques liés au port de charges et aux gestes répétitifs

Profil recherché

Les « savoirs »
Connaître le fonctionnement et le règlement de la médiathèque.
Maîtriser les normes et format de catalogage et des langages d’indexation.
Maîtriser les outils informatiques documentaires et bureautiques
Avoir une bonne culture générale et un intérêt pour l’actualité éditoriale littéraire, musicale et cinématographique et l’action culturelle.
Connaître les normes de sécurité des établissements recevant du public (ERP).
Connaître les consignes d'hygiène et de sécurité.

Les « savoir-faire »
Accueillir le public
Mettre en place des actions d’animation
Organiser les partenariats avec les acteurs culturels locaux et Savoie-Biblio

Les « savoir-être »
Disposer d'un sens de l'accueil.
Implication dans le service (Médiathèque - pôle culture)
Être rigoureux et méthodique.
Maîtriser les techniques de communication (oral / écrit)
Etre organisé et efficace
Goût du travail avec les enfants et tout type de public (personnes âgées, etc)
Bon relationnel, sens du travail en équipe et capacité d’encadrement

À propos de l'offre

  • Informations complémentaires :
    Christophe CORONAS - Directeur du pôle culture
    06 85 29 86 96 - christophe.coronas@coeurdetarentaise.fr

    Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) avant le 17 avril 2026
    par mail à recrutement@coeurdetarentaise.fr ou par voie postale :
    Monsieur le Président - Communauté de communes Cœur de Tarentaise
    133 Quai Saint Réal
    73600 MOÛTIERS

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant de conservation, Assistant de conservation principal de 1ère classe, Assistant de conservation principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/05/2026
  • Responsable d'une unité de bibliothèque

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