responsable de médiathèque et d'actions culturelles - MAIRIE DE GONNEHEM
Référence : O062260205000409
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Gonnehem
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le bibliothécaire sélectionne des ressources documentaires cohérentes, assure la médiation entre les collections et les publics, conserve et assure la promotion des collections.
Il participe à la conception et à la mise en œuvre d'installations et de services.
- La participation à la définition et à la mise en œuvre de la politique documentaire,
- L'organisation de la sélection des ressources documentaires en lien avec les enjeux de la lecture publique,
- La mise en œuvre des conditions d'accès et la mise en valeur des ressources documentaires dans et hors les murs,
- La contribution à la définition des besoins des usagers et l'évaluation des moyens nécessaires pour y répondre,
- La gestion du fonds documentaire : acquisitions, catalogage, valorisation de documents,
- La gestion du budget du service et la préparation des appels d'offres des marchés publics en lien avec la direction,
- L'accueil, l'orientation et le conseil des usagers en fonction des besoins identifiés,
- La contribution aux partenariats avec les services lecture publique du département et de l'agglomération, autour de thématiques cibles avec les bibliothèques de l'agglomération,
- La participation à la programmation culturelle, le travail sur les contenus de celle-ci et la mise en œuvre des actions,
- L'organisation des actions transversales au sein de la direction et avec les autres services de la commune.
Profil recherché
- Identifier les besoins de la population à desservir en matière de formation, d'information et de culture ,
- Évaluer la qualité des collections et définir une politique d'acquisition,
- Délivrer des documents en accès direct et différé, d'accueil, de prêt et de réservation,
- Organiser des expositions et des événements culturels,
- Réaliser des animations autour du livre et de la culture,
- Organiser le classement, définir les catalogues informatisés,
- Réaliser des tableaux de bord et élaborer des rapports,
- Responsabilité intellectuelle forte, autonomie d'action dans le développement du secteur documentaire,
- Connaissances approfondies du monde éditorial et des bibliothèques,
- Connaissances des ressources numériques professionnelles,
- Aptitude à la conduite de projets,
- Force de proposition,
- Rigueur, méthodologie et sens de l'organisation,
- Esprit d'analyse et de synthèse,
- Qualités relationnelles et rédactionnelles,
- Goût du travail en équipe et en transversalité,
- Devoir de réserve et sens du service,
- Disponibilité,
- Aptitudes managériales,
- Sens des responsabilités.
À propos de l'offre
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Le candidat fournira une lettre de motivation + un CV.
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant de conservation principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 09/03/2026
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Bibliothécaire
