Responsable de secteur - Conseil Départemental de l'Eure
Référence : O027241219000415
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Évreux
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
La Direction de l'Education et des collèges développe au quotidien une relation privilégiée avec les collèges, ce qui permet, d'une part, de répondre à la nécessité de développer le sentiment d'appartenance à la collectivité chez les 600 agents techniques et, d'autre part, de consolider un dialogue nourri avec les équipes de direction des 55 collèges publics qui accueillent les 29 000 collégiens eurois.
Sous la responsabilité de la cheffe de pôle, et pour assurer un suivi optimal des établissements et des équipes, chaque responsable de secteur a en charge un portefeuille de 11 collèges pour lesquels, il garantit la gestion budgétaire et financière, la gestion et le suivi RH de 100 adjoints techniques territoriaux (hors agents de maintenance et chefs de cuisine) ainsi que les dossiers transverses ;
Révélez votre talent, rejoignez-nous !
Conditions d'exercice de l'emploi :
Cadre d'emplois des rédacteurs territoriaux (F/H) - catégorie B
Emploi situé sur le site de Saint-Louis à Evreux, visites fréquentes des établissements (véhicule du pool) ;
Relation étroite avec les adjoints-gestionnaires et le chef du pôle, avec les équipes de direction des établissements scolaires et des partenaires de l'Education Nationale ;
Plan de formation dynamique, complément indemnitaire lié à la réalisation des objectifs après 6 mois d'ancienneté,
Accès au restaurant administratif ;
Participation à la protection sociale (santé et prévoyance), possibilité de subventions pour gardes d'enfants, de chèques vacances, amicale du personnel (accès aux loisirs) ;
Possibilité de télétravail et jusqu'à 49 jours de congés et RTT cumulés.
Missions :
* Assurer la gestion budgétaire et financière des collèges du portefeuille ainsi que la gestion et l'accompagnement des agents de son portefeuille (accueil, stagiairisation, titularisation, positionnement, évaluation, etc...) ;
* Alimenter, fiabiliser et contribuer à l'évolution des tableaux de bord ;
* Développer une relation privilégiée avec ses collèges, préparer tous les conseils d'administrations pour les élus ;
* Veiller au respect des échéances pour les rapports des commissions permanentes et sessions plénières ;
* Rédiger des notes, des courriers et des comptes rendus ;
* Assurer le traitement et l'analyse d'informations des établissements (analyse des comptes financiers, ...) ;
* Gérer les dossiers transverses (logements de fonction, dotation globale de fonctionnement, collèges privés, plan pluriannuel d'investissement, etc...) ;
* Intervenir fréquemment dans les établissements, participer au projet de direction et aux différents groupes de travail ainsi qu'à leur mise en ½uvre.
Profil recherché
* Diplôme obtenu de niveau BAC à minima et permis B indispensable ;
* Vous connaissez le fonctionnement et la culture institutionnelle des collectivités territoriales, le fonctionnement d'un établissement scolaire des 1er/2nd degrés et vous maîtrisez les outils informatiques ;
* Vous savez assurer une veille sur les actions éducatives mises en ½uvre par les collectivités, les partenaires et les acteurs de l'Education Nationale, faire preuve de discernement et de diplomatie avec les partenaires, repérer les urgences et alerter votre responsable, travailler en équipe dans le cadre de relations fonctionnelles (mode projet) ;
* Vous disposez d'une bonne capacité rédactionnelle et d'un esprit de synthèse. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre précision et êtes force de propositions.
Qui sommes-nous ?
Soucieux d'attirer des talents pour assurer le bon développement de son collectif de travail, mais également de fidéliser/fédérer ses collaborateurs, le Département de l'Eure mène une politique dynamique en matière de qualité de vie au travail, de développement des parcours et d'égalité professionnels. Situé au cur de la Normandie, le Département de l'Eure est à moins d'une heure de la capitale et de Rouen, cette situation géographique en fait un vrai atout alliant un environnement naturel et culturel reconnu, une offre de services et de commerces diversifiée.
À propos de l'offre
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Poste permanent vacant, ouvert aux titulaires et aux contractuels
Merci d'adresser votre candidature (cv et lettre de motivation) par mail exclusivement à
service-recrutement@eure.fr en précisant le numéro de l'annonce ABS-20241209.002.
Abd-el-Aziz SELINI sera en charge de ce recrutement -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 18/01/2025
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Responsable de coordination administrative
