Responsable des Centres de Travaux d'Olivet et La Ferté Saint Aubin (6679)

Référence : O045250507001259

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Fleury-les-Aubrais
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 07/06/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La direction des infrastructures (DI) a pour mission de proposer et mettre en ½uvre les programmes de fluidité du trafic routier, de sécurité routière, et de qualité du patrimoine routier.

Elle assure également l'entretien, l'exploitation du réseau routier et la gestion du domaine public routier départemental en s'appuyant sur un réseau de 4 agences territoriales réparties sur le territoire Loirétain.

Les agences territoriales assurent la représentation du Conseil départemental dans les domaines de l'aménagement, des routes et des infrastructures. Composées de plusieurs centres de travaux, elles assurent l'exploitation de la route ainsi que la conduite de travaux d'entretien et de conservation du patrimoine routier. Elles apportent également un conseil de premier niveau aux collectivités locales en matière d'aménagement et de présentation des dispositifs d'accompagnement du Conseil Départemental.

Sous la responsabilité du responsable de l'agence territoriale, le responsable de centre de travaux assure principalement :

Le management de 2 centres de travaux
La gestion du domaine public associée au périmètre d'intervention du/des centre(s) de travaux dont il a la responsabilité.
La maîtrise d'½uvre des opérations d'aménagements routiers.
Le pilotage de la réalisation en régie des travaux d'entretien courants.
La maîtrise d'½uvre des travaux d'entretien/amélioration.
La mise en ½uvre de la politique d'entretien.

La couverture territoriale du poste comprend 265 km de routes départementales.

Encadrement de 2 agents de maîtrise et 9 agents d'exploitation sur 2 centres de travaux (Olivet et La Ferté Saint Aubin).



Les missions du poste s'articulent autour des dominantes suivantes :

Management : Assurer l'encadrement des agents de son centre de travaux,
Exploitation: Coordonner l'action des équipes d'intervention, assisté des chefs d'équipe, durant les heures de travail (hors astreinte), sur accident ou sur toute intervention d'urgence nécessitant une action (nettoyage, balisage, mise en place de déviation, etc...),
Maîtrise d'ouvrage - Maîtrise d'½uvre : Établir les avants métrés et devis estimatifs des opérations d'amélioration, d'entretien et d'aménagements de sécurité en lien avec le responsable de l'agence,
Gestion du domaine public : Participer à l'instruction de l'ensemble des actes relatifs à la gestion du domaine public routier départemental (hors territoire Orléans Métropole),
Urbanisme : Être un interlocuteur de proximité des collectivités locales et des administrations de l'État

Profil recherché

Niveau d'études min. requis
BAC+2

Niveau d'expérience min. requis
de 2 à 5 ans

Profil / Expérience requise
* Formation supérieure en génie civil, travaux publics ou équivalent.

* Expérience en gestion de travaux et en management d'équipes.

* Connaissance des réglementations relatives au domaine public et aux * infrastructures routières.

* Capacité d'analyse, de gestion budgétaire et de conduite de projets.

* Aptitude au travail en équipe et en partenariat avec les acteurs locaux.

* Rigueur, sens des responsabilités et qualités relationnelles.

Si vous êtes passionné(e) par la gestion de projets et l'entretien des infrastructures routières, et que vous souhaitez relever des défis motivants, rejoignez-nous !


L'emploi correspond au cadre d'emplois des techniciens territoriaux et peut être pourvu par mobilité interne, mutation, détachement ou à défaut par voie contractuelle :

- contrat de 1 à 3 ans renouvelable dans la limite de 6 ans avant proposition d'un contrat à durée indéterminée).

À propos de l'offre

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  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 07/06/2025
  • Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers

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