Responsable des éditions (F/H)
Référence : 2026-2465207
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Ecole Nationale Supérieure d'Art de Nice (Villa Arson)
École nationale Supérieure d'Art de Nice (Villa Arson) - Localisation : École nationale Supérieure d'Art de Nice (Villa Arson)
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Expert
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Le responsable définit et met en œuvre la politique éditoriale de l'établissement en lien avec la programmation artistique et culturelle du centre d'art et les projets portés par les enseignants au sein du cursus d'études et des activités de recherche.
Missions et activités principales :
Participer à la définition de la politique éditoriale de la Villa Arson et le développement des éditions (collections).
- Valorisation du patrimoine éditorial existant de la Villa Arson (232 publications) ;
- Veille éditoriale, artistique et théorique ;
- Développement de partenariats éditoriaux et institutionnels (français et international) ;
- Assurer la direction et la coordination des projets éditoriaux, ainsi que l'encadrement des intervenants externes pour chaque ouvrage (auteurs, graphistes, traducteurs, relecteurs, gestion des droits de reproduction et relations avec l'ADAGP) jusqu'au suivi de la fabrication (imprimeur, photograveur).
- Rédaction des contrats avec les auteurs, les partenaires, le co éditeurs et les diffuseurs ;
- Recherche de financements (subventions, partenariats) ;
- Élaborer et assurer le suivi budgétaire des éditions ;
- Diffuser et valoriser les éditions par l'intermédiaire de lancements, rencontres dans des réseaux professionnels (tables rondes, conférences, foires du livres, foire d'art) ;
- Représenter la Villa Arson dans des réseaux professionnels ;
- Gérer la librairie à l'entrée de la galerie d'expositions présentent les éditions de la Villa A
Profil recherché
Description du profil recherché :
Compétences techniques :
- Excellentes capacités rédactionnelles ; connaissance du code typographique
- Solide culture visuelle, connaissance de la chaine graphique et d'impression
- Connaissance du droit de la propriété intellectuelle, droits d’auteur et droits de reproduction indispensable
- Maîtrise indispensable des logiciels de bureautique et PAO (Suite Adobe)
Savoir-faire :
- Sens de l’organisation et rigueur éprouvés, respect des plannings et capacité à gérer plusieurs projets en même temps
- Solide culture visuelle, goût pour la création contemporaine (art, architecture et création graphique)
Savoir être :
- Aisance relationnelle et capacité à fonctionner en équipe et capacité à animer des groupes de travail,
- Adaptabilité à des interlocuteurs de profils variés
- Sens du service public
- Autonomie
- Esprit d’initiative et dynamisme
Langues
- Anglais Avancé ou indépendant
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- recrutements@villa-arson.fr
- Ulrika Byttner
Qui sommes-nous ?
Environnement professionnel :
La Villa Arson - Établissement public national placé sous la tutelle du ministère de la Culture, la Villa Arson est située sur les hauteurs de Nice, au sein d’un domaine de 2,3 hectares à l’architecture remarquable conçue par Michel Marot.
Elle réunit une école nationale supérieure d’art, un centre d’art contemporain, des résidences internationales d’artistes et de chercheurs ainsi qu’une bibliothèque spécialisée.
Son activité associe étroitement enseignement supérieur, création, recherche et diffusion de l’art contemporain.
L’école accueille près de 250 étudiants au sein d’un département unique d’art et propose deux cursus diplômants : le Diplôme national d’art (DNA), en trois ans, conférant le grade de licence, et le Diplôme national supérieur d’expression plastique (DNSEP), en cinq ans, conférant le grade de master.
Descriptif du service
Description du service :
L'étendue des activités de la Villa Arson implique des collaborations multiples en interne comme en externe avec de nombreux partenaires français et étrangers.
Liaisons hiérarchiques :
Sous l'autorité de la directrice de l'établissement, et de la directrice du centre d'art.
Liaisons fonctionnelles :
Avec l'ensemble des services de l'établissement
À propos de l'offre
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Tous les postes du ministère de la Culture et de ses établissements sont ouverts aux personnes reconnues comme travailleur handicapé.
Les candidatures seront examinées collégialement. Les personnes présélectionnées seront invitées à un ou plusieurs entretiens. Conformément aux recommandations de la CNIL et aux dispositions du code du travail des mises en situation ou des tests d'évaluation contribueront à l'appréciation de la capacité à occuper l'emploi.
Dans le cadre de sa stratégie de Responsabilité Sociale des Organisations (RSO), le ministère de la Culture s'engage à promouvoir l'égalité professionnelle et la prévention des discriminations dans ses activités de recrutement. Une cellule d'écoute est mise à la disposition des candidats ou des agents qui estimeraient avoir fait l'objet d'une rupture d'égalité de traitement.
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Poste ouvert aux agents titulaires de la Fonction publique relevant de la catégorie A corps principal d"Attaché d'administration et groupe RIFSEEP 3 ou par voie de détachement dans ce corps ou aux agents contractuels groupe d'emploi 3 de la circulaire Albanel.
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Susceptible d'être vacant à partir du 01/01/2027
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Responsable éditoriale / éditorial
