Responsable des Marchés Publics et des contrats d'assurances - RAMBERVILLERS
Référence : O088241022000018
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Rambervillers
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération statutaire, RIFSEEP, CIA et chèques vacances € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Pourquoi nous rejoindre ?
La ville de Rambervillers est située au nord est du département des Vosges, à 23km d'Epinal et 51km de Nancy et compte 5032 habitants.
Son Hôtel de Ville, son église entre autres, font partie du patrimoine architectural classé au patrimoine des monuments historiques.
Rambervillers s'inscrit dans une volonté forte de reconquête de son attractivité, à travers la valorisation de son centre bourg, de son patrimoine bâti et paysager, et l'amélioration durable du quotidien de ses habitants.
Dans le cadre d'une vacance, nous recherchons notre Responsable marchés publics et des contrats d'assurances H/F à temps plein à compter du 1er décembre 2025, qui sera placé(e) sous le Directeur Général des Services.
Vous piloterez, mettrez en œuvre et assurerez le suivi de la politique d’achat de la collectivité dans le cadre des règles fixées par le code de la commande publique.
Vous assurerez un rôle de conseil et d’expertise en matière de marchés publics et plus généralement d’achat public, ainsi que le suivi des contrats d’assurance et déclarations de sinistres. Vous participerez à la programmation de la politique d’achat et à son plan d’action.
Formaliser et encadrer la procédure de consultation:
*Recenser, évaluer et formaliser les besoins en partenariat avec les services prescripteurs
*Rédiger le dossier de consultation des entreprises/prestataires
*Garantir le respect de la réglementation de la commande publique en vérifiant la conformité juridique et budgétaire des consultations
Conseiller et expertiser:
*Conseiller les représentants du pouvoir adjudicateur sur l’utilisation des procédures réglementaires et budgétaires
*Assurer une veille juridique permanente
Suivre et piloter les marchés publics, les contrats d’assurance et sinistres:
*Assurer la gestion des marchés : suivi contractuel et relationnel, anticipation des renouvellements de marché, rédaction des actes contractuels (avenants…) ;
*Suivre l’exécution des marchés : production et suivi des tableaux de bord
*Suivre les contrats d’assurance et assurer les déclarations de sinistres
*Concevoir des outils d’analyse : tableaux de bord, document de synthèse…
Profil recherché
Formation supérieure en droit public - Bac +3
Maitrisez le logiciel de marché public (Marco serait un plus)
Expertise métier - Savoir faire / Savoir être
* Parfaite maîtrise de la règlementation des marchés publics
* Aptitude au respect et à la mise en application des procédures règlementaires liées au domaine
* Qualité d’analyse, de synthèse et rigueur
* Aptitude rédactionnelle
* Grande capacité d’organisation et de rigueur ainsi que d’anticipation
* Sens du travail en équipe et des relations humaines
* Esprit d’initiative et autonomie
* Capacité d’adaptation et de polyvalence
À propos de l'offre
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Merci d'adresser votre candidature (CV + Lettre de motivation) :
- Par courrier :
Madame Claude BOURDON, Maire
1 place du 30 septembre
88700 RAMBERVILLERS
ou
- par mail à :
dgs@rambervillers.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Attaché, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 25/05/2026
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Contrôleuse / Contrôleur de gestion achat
