Responsable des ressources humaines

RIFSEEP 2
Vos activités principales : 
Ressources humaines :
• Gérer les effectifs en matière de carrière, avancement, notations, mutations, discipline, médicale.
• Alimenter le logiciel de suivi DIALOGUE2 (actes de la vie administrative)
• Suivi de la réserve civile
• Élaborer des états mensuels, trimestriels, semestriels et annuels
• Assurer la remontée d’informations sur le domaine ressources humaines
• Assurer le lien avec les autres services sur le domaine ressources humaines
• Alimente le logiciel GESTT (congés, heures supplémentaires, astreintes...)
Soutien au secrétariat général :
• Assurer l’accueil téléphonique
• Réceptionner et enregistrer le courrier sur un logiciel spécialisé (ALICE)
• Préparer le courrier au départ et l’expédition
• Gérer et traiter les courriels de la DDPN
• Mettre en forme des documents et des courriers de la direction départementale
• Frais de formation CHORUS DT
• Diffusion notes de services / ordres de mission par mail et site intranet DDPN

Vos activités principales : 
* Activité du service :
- Gestion du courrier arrivée/départ
- Alimentation des logiciels ALICE, DIALOGUE , CHORUS DT et GESTT
- Alimentation des dossiers administratifs des fonctionnaires
- Gestion des effectifs de la DDPN
- Classement et gestion des bases documentaires judiciaires et administratives
- Gestion des frais de stage
* Composition et effectifs du service :
- 1 SACS, chef SDSO / 1 SACN, adjoint chef SDSO
- 1 APP1, 3 AAP2, 1 CEA, 1 ATIOM
* Liaisons hiérarchiques :
- SGAMI-EST
- CPN de Verdun
- Préfecture de la Meuse
* Liaisons fonctionnelles :
SGAMI-EST
- SGAMI-EST
- CPN de Verdun
- Préfecture de la Meuse