Responsable des services techniques (h/f) - COMMUNE DE MERPINS
Référence : O016260425000021
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Merpins
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Statutaire (cadre d’emplois des agents de maîtrise) Régime indemnitaire (RIFSEEP) € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sous l’autorité du Maire et/ou du secrétaire général de mairie, le responsable des services techniques organise, coordonne et supervise l’ensemble des activités techniques de la commune. Il encadre les agents du service et participe activement aux travaux.
Encadrement et organisation du service :
Planifier et organiser les travaux des agents techniques
Encadrer, animer et coordonner l’équipe
Gérer les plannings et priorités d’intervention
Veiller au respect des règles d’hygiène et de sécurité
Gestion du patrimoine communal :
Assurer l’entretien des bâtiments communaux, voirie et espaces publics
Identifier les besoins en travaux et proposer des interventions
Suivre l’état général du patrimoine communal
Gestion des travaux et des prestataires :
Réaliser les demandes de devis auprès des entreprises
Analyser les propositions en lien avec la hiérarchie
Planifier et coordonner les interventions des entreprises
Assurer le suivi des chantiers (délais, qualité, conformité)
Être l’interlocuteur des prestataires extérieurs
Gestion technique et logistique :
Suivre le parc matériel et les véhicules
Gérer les stocks et les commandes
Participer au suivi budgétaire du service
Participation opérationnelle :
Réaliser des travaux d’entretien (voirie, espaces verts, bâtiments)
Intervenir en cas d’urgence (intempéries, incidents)
Conditions d’exercice :
Travail en extérieur
Déplacements fréquents sur la commune
Astreintes possibles
Profil recherché
Expérience souhaitée sur un poste similaire, idéalement en collectivité
Connaissances techniques polyvalentes (bâtiment, voirie, espaces verts)
Capacités d’encadrement et sens de l’organisation
Aptitude au suivi de chantiers et à la gestion de prestataires
Connaissance des règles de base de la commande publique appréciée
Rigueur, autonomie et réactivité
Sens du service public
Permis B obligatoire (autre type de permis apprécié)
À propos de l'offre
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Copie du dernier diplôme
Arrête de dernière situation administrative pour les fonctionnaires
Attestation de réussite au concours pour les lauréats de concours sur liste d'aptitude
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Technicien
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 08/06/2026
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Responsable de la logistique
