Responsable des services techniques (h/f) - Mairie de La Chaussée d'Ivry
Référence : O028260213000873
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : La Chaussée-d'Ivry
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Selon la grille du grade € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
• D’organiser de façon autonomie et optimale la gestion des espaces publics de la commune avec l’objectif de valoriser le cadre de vie des habitants ;
• D’entretenir les espaces verts et les voiries publiques de la commune (taille, tonte, désherbage, arrosage) - dans le respect de la généralisation du "zéro phyto" ;
• De participer à l'aménagement de nouveaux espaces verts et à la réalisation du fleurissement (création, travail au sol, plantation, paillage...) ;
• De participer à la préparation des évènements et cérémonies de la commune ; (approvisionnement et montage en matériels, pavoisement des édifices publics...) ;
• De demander des devis en liens avec les missions de l’agent ;
• D’encadrer 1 agent technique et 1 apprenti ;
• De contribuer en fonction des circonstances et des besoins du service à toutes tâches nécessitant sa mobilisation (ex: déneigement, élections, interventions techniques suite à la survenance d'accidents...).
• Entretenir les espaces verts (maîtriser les techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts et des végétaux en fonction des saisons) ;
• Réaliser les plantations et terrassements selon les plans fournis ;
• Confectionner des massifs arbustifs et floraux ;
• Désherber et traiter des massifs et plantations ;
• Créer des nouveaux espaces verts et engazonnement ;
• Surveiller la flore ;
• Procéder à la taille, au débroussaillage, des arbustes et des haies ainsi qu’à de petits abattages d’arbres ;
• Procéder au ramassage des feuilles ;
• Entretenir le cimetière, la cours d'école et la voirie communale ;
• Relever des incidents et des dysfonctionnements et en alerter son responsable ;
• Nettoyer et entretenir les outils et matériel mis à disposition ;
• Prendre l’initiative d’une intervention de premier niveau à titre préventif ou curatif ;
• Mettre en place une signalétique lors des missions sur le domaine public ;
Profil recherché
Les savoirs :
• Diplôme de niveau V dans le domaine des espaces verts et/ou expérience professionnelle significative dans le domaine des espaces verts et du fleurissement en particulier (avoir suivi des formations récentes dans le domaine constituera un plus) ;
• Conduite et entretien de 1er niveau des engins ;
• Permis de conduire : B (véhicules légers) :
Les savoir-faire :
• Savoir reconnaître les végétaux ;
• Maitriser les règles de sécurité et maîtrise des risques dans le cadre de l’utilisation des matériels ;
• Exécuter un chantier à partir d’un programme de travail ;
• Savoir utiliser les produits phytosanitaires selon la règlementation ;
• Savoir manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité ;
• Connaître et savoir appliquer les techniques d'entretien des espaces verts et de la voirie ;
• Connaître et savoir appliquer les techniques de maintenance et d'entretien du matériel ;
• Notion en plomberie et/ou en électricité ;
• Connaître et savoir réaliser différents petits travaux d'entretien dans les bâtiments communaux (plomberie, serrurerie, plâtrerie, peinture, maçonnerie, ,...)
Les savoir être :
• Être polyvalent et savoir s'adapter ;
• Être rigoureux et méthodique ;
• Savoir rendre compte à la hiérarchie ;
• Sens d’organisation et esprit initiative ;
• Savoir travailler en équipe et en autonomie ;
• Être dynamique, réactif et volontaire ;
• Avoir le sens du service public ;
• Sens de l'écoute et de l'observation ;
• Assurer un relationnel avec les usagers ;
• Bonne condition physique.
À propos de l'offre
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• 35h00 par semaine
• Horaires de travail :
• Lundi, mardi, mercredi, jeudi, vendredi de 8h à 12h et de 13h30 à 17h30, horaires différents pendant la période de octobre à mars
• Participation à certaines réunions relation avec ses fonctions,
• Travail principalement en extérieur ;
• Déplacements : périmètre de la commune ;
• Astreintes : non mais mobilisation en fonction des circonstances et des besoins du service à toutes tâches juger nécessaire (ex : déneigement, élections, interventions techniques suite à la survenance d'accidents...) ;
Participation à la mutuelle et la prévoyance communale
CNAS -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique principal de 1ère classe, Agent de maîtrise, Technicien
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/06/2026
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Responsable de la logistique
