Responsable des services techniques (h/f) - MONTFRIN

Référence : O030260310000064

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Montfrin
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/05/2026

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Dans une commune de 3 200 habitants, sous l'autorité du Maire et de la Directrice Générale des Services, le Responsable des services technique :
- dirige, organise et pilote une équipe de 8 agents (voirie, propreté urbaine, espaces verts, cimetière, bâtiments municipaux, réseaux, informatique, téléphonie...)
- anime les réunions de service et gère les absences, congés, astreintes, heures supplémentaires et formations des agents
- élabore les budgets annuels et pluriannuels en collaboration avec la DGS
- pilote et met en oeuvre les projets techniques de la collectivité en lien avec les élus et la DGS

Activités techniques et administratives :
- met en oeuvre des orientations stratégiques en matière de patrimoine de la collectivité en lien avec les élus et la DGS ;
- supervise le service d’eau potable et d'eaux usées (régie communale).
- assure la gestion du parc matériel de la collectivité.
- assure la logistique des fêtes locales (personnel, matériel, sécurité, arrêtés, dossiers administratifs) et la gestion du prêt de matériel de la commune .
- participe aux actions de prévention des risques naturels et technologiques (PCS..), en collaboration avec les autres services et les élus
- veille au respect des consignes de sécurité et des réglementations
- suit et participe aux contrôles réglementaires des ERP
- suit les contrôles réglementaires des bâtiments et installations de la commune, les contrats de maintenance et les marchés publics.
- participe à la rédaction des cahiers des charges techniques des marchés publics.
- participe aux opérations de construction/réhabilitation et aux réunions de chantier.
- contribue à l’obtention et au renouvellement des labels communaux (Villes et villages fleuris, etc.).
- gère les demande de devis et les commandes

Missions spécifiques et relations avec les usagers:
- accueille et conseille les usagers sur les questions d’urbanisme
- assure la liaison avec les services instructeurs et rédige les décisions liées au CU, et la gestion administrative des DIA
- gère les dossiers de sinistres et les déclarations aux assurances

Profil recherché

- SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS :
- maîtrise de la gestion de projet, des outils informatiques et de la rédaction administrative
- connaissances techniques et réglementaires dans les domaines d’intervention (voirie, bâtiment, urbanisme, ERP, sécurité, commande publique, environnement territorial...).
- connaissance des règles budgétaires et comptables
- expérience confirmée en management d’équipe et en gestion de crise

- SAVOIR ETRE :
- capacité à anticiper, organiser et respecter les procédures
- rigueur, réactivité, sens des responsabilités et force de proposition
- adhésion aux valeurs du service public (neutralité, continuité, égalité)
- aptitude au travail en transversalité et à la coopération
- sens de l’accueil, de l’écoute et du partage d’information
- disponibilité adaptée aux obligations de service

À propos de l'offre

  • CV et lettre de motivation à envoyer à l'adresse suivante :
    Monsieur le Maire - Mairie de MONTFRIN - 23 avenue Pierre Mendes France - 30490 MONTFRIN
    ou par mail à : dgs@montfrin.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 01/06/2026
  • Responsable de la logistique

Des offres d'emplois recommandées pour vous

  • CHARGE DU SUIVI DES DOSSIERS TECHNIQUES ET REGLEMENTAIRES EAU ET ASSAINISSEMENT - CA DU GARD RHODANIEN

    • Localisation : Gard (30)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Structures de coopération territoriale
    • En ligne depuis le 11 mars 2026

    Fonction
    publique
    Territoriale

  • TECHNICIEN SUPERIEUR DE LA MAINTENANCE MOB TERREST

    • Localisation : Gard (30)
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : Armée de terre
    • En ligne depuis le 11 mars 2026
  • GESTIONNAIRE DE RECEPTION ET D'EXPEDITION

    • Localisation : Gard (30)
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : Commissariat au Numérique de Défense (CND)
    • En ligne depuis le 11 mars 2026
  • CHEF CUISINE

    • Localisation : Gard (30)
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : Service du commissariat des armées (SCA)
    • En ligne depuis le 08 mars 2026
  • AGENT POLYVALENT DE RESTAURATION ET D'ENTRETIEN - MILHAUD

    • Localisation : Gard (30)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 05 mars 2026

    Fonction
    publique
    Territoriale

  • 4312 - CHEF CUISINIER - GENOLHAC - CONSEIL DEPARTEMENTAL DU GARD

    • Localisation : Gard (30)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Conseils départementaux
    • En ligne depuis le 04 mars 2026

    Fonction
    publique
    Territoriale