Responsable du pôle action culturelle - CONSEIL DEPARTEMENTAL DU LOIR-ET-CHER

Référence : O041250317000042

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Blois
Domaine : Culture et patrimoine
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 17/04/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

NOS PRIORITÉS
Réaliser notre projet d'administration "Loir-et-Cher en action"
Mettre en ½uvre notre agenda 2030 pour répondre aux enjeux environnementaux et sociétaux
Renforcer l'attractivité du territoire
Encourager la solidarité entre 1700 collaborateurs
Accéder à la formation professionnelle
Offrir une évolution professionnelle
Développer des initiatives et des projets
Favoriser la qualité de vie au travail


NOS PLUS
Possibilité de participer à des projets transversaux
Communication interne interactive
Équilibre des temps de vie et de travail (compte épargne temps, télétravail)
Avantages sociaux: titres restaurant, prévoyance, chèques vacances, participation mutuelle, comité des ½uvres sociales
85 métiers dans ces secteurs: social, technique, culturel, sportif, administratif, management

VOTRE RÔLE
Impulser, coordonner et mettre en ½uvre l'action culturelle de la MD41
Manager et animer le pôle action culturelle
Piloter et suivre les collections de supports d'animation


VOS ACTIVITÉS AU QUOTIDIEN

Coordination de l'action culturelle
Piloter l'élaboration, l'animation, la promotion et l'évaluation de la programmation culturelle de la MD41
Être force de proposition et accompagner le réseau dans les projets
Participer à la formation du réseau de lecture publique

Animation du pôle Action culturelle
Participer à la réflexion stratégique et à la prise des décisions en tant que membre de l'équipe de direction
Animer l'équipe du pôle (4 agents)
Piloter la mission « Action culturelle »
Effectuer le suivi administratif et budgétaire des actions culturelles

Gestion des collections
Assurer la constitution des collections de supports d'animation en lien avec les autres pôles
Assurer leur mise en valeur et coordonner leur mise à disposition


VOTRE CADRE DE TRAVAIL
Équipe de 26 personnes au sein de la Direction de la Médiathèque départementale
Temps plein, 39 heures hebdomadaires (RTT)
Équipements numériques performants (Suite Google Workspace, Orphée Nx)
Véhicule de service : déplacements fréquents
Télétravail possible
Rémunération de 31K¤ à 41K¤ selon grade et expérience

Profil recherché

VOS ATOUTS
Expertise dans le domaine de l'action culturelle en bibliothèque
Permis B obligatoire (boite manuelle)
Rigueur et organisation
Esprit d'équipe
Créativité
Poste catégorie A

À propos de l'offre

  • Service recrutement : 02.54.58.54.28

    CV et lettre de motivation obligatoires. Tout dossier incomplet ne sera pas étudié.

    Pour postuler, veuillez utiliser le lien suivant :
    https://jobaffinity.fr/apply/67sinz9a8e8kofqy0r

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Bibliothécaire, Bibliothécaire principal

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/06/2025

  • Chargée / Chargé de production culturelle

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