Responsable du Relais Petite Enfance (H/F) - SIVOM DU SECTEUR DE LIGNE

Référence : O044260203001062

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Ligné
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 05/03/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le poste en deux mots ?
* Être Responsable du Relais Petite Enfance, c’est un peu comme être chef d’orchestre :
* Vous informez, accompagnez, animez, organisez, fédérez…
Le tout avec bienveillance, dynamisme et une vraie passion pour l’univers de la petite enfance.
* Si vous aimez le contact humain, l’animation, les projets pédagogiques et que les mots PEDT, CAF, PMI, réseau, ateliers d’éveil ne vous font pas fuir… alors continuez à lire

* Vos futures missions (et elles sont passionnantes !)

- Côté familles

• Tenir le lieu d’information incontournable pour tous les parents en quête du mode d’accueil idéal.
• Mettre en lien parents et assistants maternels.
• Accompagner parents employeurs et assistants maternels dans leurs démarches administratives… sans perdre le sourire !

- Côté enfants & professionnels

• Organiser et animer des supers ateliers d’éveil (musique, motricité, contes… on adore) à destination des assistantes maternelles et enfants accueillis
• Soutenir la professionnalisation de l’accueil individuel et proposer des temps d’échange, de formation et de réflexion.

- Côté organisation & pilotage

• Développer et mettre en œuvre le projet du RPE, en lien avec le PEDT.
• Assurer le suivi du budget du service.
• Gérer le budget (promis, on a une bonne calculette).
• Suivre les données, préparer des bilans et participer aux réunions institutionnelles (CAF, Département, réseau RPE…).

* Côté territoire :

• Coopérer avec de nombreux partenaires : PMI, CAF, intercommunalité, associations…
• Participer à des projets locaux, forums, actions parentalité et autres temps forts qui font vivre nos communes.

Profil recherché

* Diplôme d’État d’Éducateur·trice de Jeunes Enfants obligatoire

* Vous maîtrisez (ou avez très envie de maîtriser) :

• la réglementation petite enfance,
• les relations parents/employeurs,
• les dynamiques de groupe,
• la gestion administrative et de projet,
• l’art subtil d’encadrer une équipe sans perdre votre humour.

* Vos qualités : adaptable, pédagogue, diplomate, organisé(e), force de proposition, autonome
Le tout saupoudré de bonne humeur, parce qu’ici… on aime travailler dans la sérénité !
________________________________________
* Conditions de travail :

• Poste basé sur le territoire du SIVOM du secteur de Ligné (Couffé, Le Cellier, Ligné, Mouzeil), déplacements possibles.
• 35 h/semaine, du lundi au vendredi.
• Participation ponctuelle à des événements le soir ou le samedi (mais seulement les sympas !).
• Permis B indispensable (promis, ce n’est pas pour un Paris–Marseille).
• Lieu de travail : Ligné

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 7 mois

    Transmettez votre candidature (lettre de motivation et CV) à l'attention de la Présidente du SIVOM du secteur de Ligné à accueil@sivomligne.fr

  • Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.

  • Vacant à partir du 07/04/2026
  • Éducatrice / Educateur de jeunes enfants

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