Responsable du secteur ados/adultes - MAIRIE DE LORMONT
Référence : O033260601000186
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Lormont
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La ville de Lormont porteuse d'une politique éducative ambitieuse dispose de structures de qualités, notamment la Médiathèque du Bois Fleuri. Pour son secteur Ados / adultes, recensant plus de 30 000 ouvrages, la ville recrute sous statut catégorie B ou un contractuel, un assistant de conservation du patrimoine et des bibliothèques – spécialité bandes dessinée, manga, science-fiction,en charge des publics adolescents.
Placé(e) sous l'autorité du directeur de la médiathèque et de la responsable du secteur ados/adultes. Vous serez chargé(e) des missions suivantes :
- Gérer les collections et l'enveloppe budgétaire BD, mangas, science-fiction, Histoire, géographie, formation humour et sciences exactes.
- Mettre en place les animations pour les publics visés et la valorisation des fonds cités ci-dessus (notamment les ateliers de lecture adultes et adolescents ainsi que les ateliers mangas).
- Assurer l'accueil et l'information des usagers avec une bonne connaissance du public Adolescent.
- Participer à l'administration de la base de données Syracuse.
- Assurer le tutorat des stagiaires de 3ème.
- Assurer la communication sur le portail des médiathèques de la métropole et la gestion de la billetterie (Mapado) pour les évènements du secteur Ados/Adultes.
Profil recherché
- Être titulaire d'un DUT métiers du livre.
- Expérience souhaitée sur un poste similaire.
- Avoir une bonne maîtrise des outils documentaires et de l’informatique documentaire (connaissance et pratique du logiciel Syracuse souhaitée)
- Avoir une aisance à communiquer avec tout type de public, à analyser les besoins documentaires des partenaires et usagers.
- Avoir de bonnes capacités relationnelles et une aptitude à la médiation notamment avec le public adolescent.
- Être doté.e d'une bonne culture générale, du sens du service public, du sens du travail en équipe, d’une bonne adaptabilité et disponibilité.
À propos de l'offre
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Catégorie B - assistant de conservation du patrimoine et des bibliothèques de la filière culturelle
Recrutement par voie statutaire ou contractuelle
Temps complet (36 h 30 hebdomadaires), 35 jours de congés annuels.
Travail un samedi sur deux et jusqu’à 19 h en semaine.
Télétravail possible (maximum d’1,5 jours par semaine).
Rémunération statutaire + régime indemnitaire – Participation employeur à la prévoyance - Avantages sociaux – Prime mobilités durables - Comité des œuvres sociales
Merci d’envoyer CV et lettre de motivation à l’attention de Monsieur le Maire à l’adresse email : recrutement@lormont.fr avant le 30 juin 2026.
Renseignements :
Johann BRUN – Directeur de la Médiathèque
johann.brun@lormont.fr - 06.23.76.36.44 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant de conservation principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 22/09/2026
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*Chargée / Chargé de bibliothèque*
