Responsable du service - Animation de proximité et Lutte contre l'illettrisme (h/f)

Référence : O978251118000905

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Saint-Paul
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Date limite de candidature : 21/12/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Sous la responsabilité du Directeur de la Lecture Publique, le/la responsable du service Animation de proximité et Lutte contre l'illettrisme retraduit au sein des politiques publiques les objectifs qui lui sont confiés et les met en œuvre au travers des actions et projets de la collectivité. Il/Elle représente son service au sein de la collectivité, qu'il/elle coordonne et, par délégation, met en œuvre, régule, contrôle, évalue et rend compte de l’activité dans le cadre règlementaire et financier. Il/Elle pratique une veille professionnelle relative à l'environnement des collectivités territoriales, à la Culture, aux bibliothèques et à l'animation.
En collaboration avec le/la responsable du service Gestion des médiathèques et du réseau et le/la responsable du service Ingénierie et conception, il/elle contribue au développement de la Lecture Publique par l'élaboration et la mise en œuvre d'une programmation culturelle annuelle d'animations et d'actions de proximité, diversifiée, tout public et de qualité, s'inscrivant dans le cadre de la lutte contre l'illettrisme, et par le développement des partenariats, en transversalité avec les services de la collectivité.

Temps complet : 35 heures - Recrutement par voie statutaire (mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude) ou contractuelle (article L332-8 du code général de la fonction publique).

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Profil recherché

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À propos de l'offre

  • Merci de joindre à votre candidature : lettre de candidature, C.V. et diplômes à Monsieur Le Maire, au plus tard le 21/12/2025 via le lien de publication.
    Les fonctionnaires devront fournir à leur candidature leur dernier arrêté de situation administrative.
    Les lauréats de concours devront joindre leur justificatif de réussite au concours.

    TOUT DOSSIER INCOMPLET NE SERA PAS TRAITE

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 02/01/2026
  • Chargée / Chargé d'animation auprès des publics

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