Responsable du service Affaires Scolaires - MAIRIE DE SAINT-SAULVE
Référence : O059260217000306
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Saulve
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Dirige et organise les services chargés de la gestion administrative et technique des affaires scolaires, des nouvelles activités périscolaires et de l’entretien des bâtiments.
Mission 1 : Participation à la définition, à la mise en œuvre et l’évaluation du Projet Educatif Local (PEL)
Mission 2 : Mise en œuvre des orientations municipales en matière de politique scolaire par l’organisation, la gestion du service, l’évaluation des actions : fonctionnement des écoles, carte scolaire, inscriptions et dérogations
Mission 3 : Pilotage du partenariat et les échanges entre les différents partenaires (établissements scolaires, éducation nationale, parents d’élèves..)
Mission 4 : Elaboration, présentation et suivi des dossiers au sein de la commission des affaires scolaires et du conseil municipal
Mission 5 : Management du personnel
Mission 6 : Suivi administratif, budgétaire et comptable du service
Mission 7 : Veille juridique et réglementaire
Mission 8 : Gestion de l’entretien des bâtiments municipaux
Mission 9 : Intégration des enfants porteurs de handicap ou de troubles de santé au sein des écoles
Mission 10 : Accompagnement des écoles dans l’organisation des sorties scolaires
Profil recherché
SAVOIR
- Connaissance en communication et gestion des conflits
- Bonnes connaissances de l'environnement des collectivités territoriales
- Connaissance de l'outil informatique
- Capacité d'analyse et de synthèse
- Connaissance des procédures des marchés publics
- Maîtrise du code de l'éducation
SAVOIR FAIRE
- Savoir repérer, gérer et arbitrer les conflits
- Aptitude à la concertation
- Capacité à élaborer un diagnostic, à réaliser une analyse et à évaluer un projet
- Capacité à animer des groupes et à travailler en équipe
- Capacité d'écoute
- Capacité relationnelle
- Capacité d'analyse et de synthèse
- Capacité d'organisation
- Capacité à négocier et à imposer une position
SAVOIR ETRE
- Rigoureux
- Organisé
- Disponible
- Discret
- Sens du service public
- Aptitude au management
À propos de l'offre
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Candidature à adresser à Monsieur le Maire
146 rue Jean Jaurès
59880 SAINT-SAULVE
Ou par mail : candidature@ville-saint-saulve.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 19/03/2026
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Directrice / Directeur enfance-jeunesse-éducation
