Responsable du service comptabilité finances (h/f) - CCAS de Créteil
Référence : O094260205001630
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Créteil
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Sous l’autorité de la directrice des finances et moyens généraux du CCAS, la Responsable du Service aura pour missions :
- Missions principales :
- Elaborer et assurer le suivi des budgets du CCAS en collaboration avec la directrice déléguée : budgets primitifs, décisions modificatives et comptes administratifs.
- Mise en place d’un tableau de bord pour le suivi des budgets
- Piloter la comptabilité des budgets du CCAS.
- Organiser et préparer la clôture des budgets.
- Encadrer et coordonner les tâches du pôle comptabilité (3 gestionnaires).
- Assister les services dans le cadre du suivi comptable et budgétaire.
- Coordonner et suivre les commandes groupées en coopération avec l’assistante gestion des marchés,
- Gérer les relations avec les fournisseurs et le comptable public (notamment résolution de litiges).
- Administrateur CIVIL finances en collaboration avec la directrice déléguée.
- Missions secondaires ou ponctuelles
- Concourir aux besoins des services sur l’application informatique en qualité d’administrateur sur le logiciel Civil Finances
Conditions d'exercice :
37h30 hebdomadaires, plages horaires variables d'arrivée et de départ
25 CA + 14 jours complémentaires
Télétravail possible à raison d'1journée par semaine ( au terme de 6 mois d'exercice)
Rémunération statutaire, RIFSEEP, primes semestrielles, participation mutuelle, participation prévoyance, participation transport
Restaurants administratifs
Parking réservé au personnel, local à vélos
Ateliers sportifs et bien être sur le temps de la pause méridienne
Profil recherché
- Maîtrise comptabilité M57 et M22.
- Connaissance logiciels bureautique.
- Connaissance du logiciel CIVIL FINANCES.
- Expérience et capacité à encadrer
- Compétences pédagogiques.
- Capacités d’analyse et rédactionnelle.
- Esprit d’initiative.
- Sens des responsabilités et de l’organisation
Qui sommes-nous ?
Ville dynamique du Val de Marne qui bénéficie d'un réseau de transports en commun diversifié (métro, RER, autobus et TVM).
Ville actrice en matière d'actions de prévention et de solidarité , elle s'attache également à faciliter la participation des retraités à la vie de la cité et à proposer des dispositifs d'aide et de soutien à domicile.
Par ailleurs, afin de permettre l'accueil des jeunes enfants, le CCAS développe des modes d'accueil souples et diversifiés : 10 établissements d'accueil du jeunes enfants (mini-crèches et crèches collectives de 12 à 80 berceaux), 3 multi accueils, une crèche familiale , et 2 relais assistantes maternelles.
À propos de l'offre
-
Envoyer CV et lettre de motivation
uniquement par mail à
recrutement@ville-creteil.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
-
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
-
Vacant à partir du 06/04/2026
-
Responsable budgétaire
