RESPONSABLE DU SERVICE CONTROLE DES ENGAGEMENTS FINANCIERS F/H - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA REUNION
Référence : O974260223000012
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Saint-Denis
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Un poste de Responsable du Service Contrôle des Engagements Financiers est à pourvoir à la Direction des Finances - Service Contrôle des Engagements Financiers.
Sous l'autorité du Directeur des finances, le responsable du service Contrôle des engagements financiers veille à la régularité et à la sécurité juridique, financière et comptable des engagements pris par la collectivité. Il encadre et organise l'activité du service afin de garantir la qualité des engagements, la fiabilité de la base tiers, la bonne exécution comptable des conventions de subventionnement, le respect des règles de la commande publique en lien avec la Direction de la Commande Publique, et la sécurisation des régies.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o974260223000012-responsable-service-controle-engagements-financiers-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Fonctionnement de la collectivité et de son environnement
Procédures administratives et financières
Référentiel M57
Analyse financière, budgétaire et comptable
Méthodes et outils de régulation budgétaire
Techniques de management par projets et objectifs
Techniques et outils de gestion et d'organisation de l'activité
Procédures des marchés publics
Cadre juridique et réglementaire de la commande publique
Procédures administratives, juridiques et budgétaires
Réaliser des entretiens individuels
Savoir communiquer en s'adaptant aux différents types d'interlocuteurs internes et/ou externes
Savoir élaborer des outils d'aide à la décision
Savoir animer et conduire des réunions
Savoir encadrer une équipe
Savoir recueillir les besoins prévisionnels de formation
Savoir travailler en pluridisciplinarité
Sens des relations humaines
Esprit d'analyse et de synthèse
Rigueur
Sens de l'organisation
Réactivité
Esprit d'équipe
À propos de l'offre
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Pour postuler, merci de préparer les documents suivants :
Lettre de candidature adressée à Monsieur le Président du Conseil Départemental de la Réunion, précisant obligatoirement les références de l'offre
Curriculum Vitae
Diplôme requis
Pièce d'identité
Arrêté de dernière position administrative si vous êtes titulaire de la Fonction Publique
Toute candidature parvenue par une autre voie que la voie numérique via le dépôt de candidature en ligne (bouton POSTULER de la présente offre d'emploi) ne sera pas prise en considération.
La Collectivité se réserve le droit de vérifier les références du candidat et d'organiser des tests ou mises en situation afin d'apprécier les savoir-faire du candidat en situation de travail. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 06/04/2026
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Responsable budgétaire
