Responsable du service Energie et Développement durable (h/f) - Drancy
Référence : O093250724001357
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Drancy
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Pilotage du service énergie-développement durable et gestion de la Maison de l'Energie et de l'Environnement.
Management opérationnel
Gérer le service énergie et développement durable, composé d'une équipe de 8 personnes et mener à bien les missions qui lui sont confiées.
Gestion administrative et financière du service (budget de fonctionnement et d'investissement).
Management de l'équipe.
Gérer la brigade verte
Coordination et suivi des projets
Gestion des marchés de la maintenance des systèmes de climatisation, ventilation, panneaux photovoltaïques.
Mise en place et suivi des projets dans les domaines des énergies renouvelables (géothermie, photovoltaïque, etc...) et du développement durable.
Etude pré-opérationnelle et proposition.
Suivi des opérations liées au raccordement, dé-raccordement des compteurs et la mise en service concernant les différents fluides.
Pilotage de la stratégie de transition énergétique Mise en place d'une vraie stratégie du développement durable pour la Ville, monter et suivre les opérations.
Conseil sur les différents projets de la Ville dans les domaines : thermique, énergétique, développement durable.
Etre force de proposition, veille technologique.
Mise en place des actions de sensibilisation vers les agents et les usagers.
Gestion d'une MSP
Gérer la Maison de l'Energie et de l'Environnement, ainsi que ses animations.
Profil recherché
Savoir (connaissances et/ou diplômes)
Tout diplôme relatif aux missions confiées.
Connaissance en énergie et développement durable.
Connaissance des marchés publics, de la comptabilité publique et maîtrise d'EXCEL et WORD.
Connaissance de la Fonction Publique.
Savoir-faire (capacités, expérience)
Sens de l'anticipation et de l'organisation.
Aptitude à l'encadrement, capacité à dynamiser et animer.
Rigueur et réactivité.
Sens du travail en équipe.
Savoir-être (qualités personnelles)
Organisation.
Disponibilité, qualité d'écoute.
Discrétion.
Sens du travail en équipe.
Rigueur.
Qui sommes-nous ?
Drancy, ville de 72000 habitants, dispose du label «ville fleurie» et est labellisée territoire de commerce équitable.
En 2016, la ville de Drancy a reçu le trophée de la collectivité responsable pour sa politique municipale d'Egalite des chances dans l'accès pour tous aux filières d'éducation d'excellence.
En 2018, son approche novatrice du développement durable a été récompensée, par le prestigieux trophée «Marianne d'Or».
La commune est desservie par de nombreux moyens de transports : RER B , Tram T11 Express, Tramway 1, bus.
Jardiniers, auxiliaires de puériculture, ingénieurs... Les services de la mairie de Drancy comptent 137 métiers différents pour garantir le service public.
Travailler à la Ville de Drancy, c'est donner du sens à votre vie professionnelle dans une ville engagée et durable.
Chaque agent apporte sa pierre à l'édifice.
Quelle que soit votre mission, vous ferez la différence en transformant vos valeurs en actions.
Nos agents bénéficient d'un environnement propice à leur épanouissement professionnel et personnel.
Tous les talents et les diversités de parcours sont bienvenus dans les filières techniques, administratives, sanitaires et sociales, de la petite enfance, de l'ingénierie. Ne laissez pas passer votre chance !
Les postes sont ouverts aux fonctionnaires et contractuels.
Rejoindre la ville de Drancy, c'est bénéficier :
- de nombreuses prestations d'actions sociales (famille, chèques-vacances, scolarité, loisirs, culture...)
- d'une mutuelle
À propos de l'offre
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Fournir obligatoirement un CV et une lettre de motivation.
En l'absence d'un de ces documents, votre candidature ne pourra être étudiée. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 07/10/2025
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Responsable énergie
