Responsable du service territorial insertion - Offre 2598
Référence : O054251211001466
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Maidières
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
MISSION : il.elle pilote au niveau territorial la politique publique départementale de l'économie solidaire et de l'insertion. A cet effet, il dirige le service Economie solidaire et insertion territorial, contribue à la définition et à la mise en oeuvre de la stratégie territoriale dans le domaine de l'économie solidaire et de l'insertion, anime et coordonne les acteurs territoriaux y contribuant, et garantit une approche transverse au sein des services territorialisés.
https://www.emploi-territorial.fr/offre/o054251211001466-responsable-service-territorial-insertion-offre-2598?pk_campaign=ep
Profil recherché
Compétences techniques :
* Maîtriser la méthodologie de conduite de projet
* Savoir situer son action dans le champ légal et réglementaire de son domaine d'intervention
* Maîtriser l'organisation et les circuits de décision de la collectivité
* Etre capable de rédiger avec aisance divers types de documents
* Connaître les techniques d'évaluation : indicateurs, effets, impacts
* Connaître les principes d'exécution budgétaire
* Savoir exploiter des tableaux de bord
* Utiliser les outils bureautiques (Word, Excel, Outlook, Powerpoint, Internet)
* Utiliser les logiciels spécifiques du service
Compétences relationnelles :
* Savoir conduire des réunions sur des projets transversaux
* Communiquer pour expliquer le sens de l'action
* Déléguer et contrôler
* Savoir négocier
· Mobiliser et animer une équipe
· Faire preuve de diplomatie
· Prévenir et réguler les conflits
· Développer l'autonomie des collaborateurs
Compétences stratégiques :
* Identifier et différencier les finalités, objectifs, enjeux et risques d'un projet
* Etre capable de coordonner et fédérer différents interlocuteurs
* Diagnostiquer les contextes
* Savoir manager un projet
· Organiser l'activité et le suivi en respectant les délais
* Repérer et réguler les dysfonctionnements
À propos de l'offre
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Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Conseiller socio-éducatif, Conseiller supérieur socio-éducatif
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 30/04/2026
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Responsable territoriale / territorial d'action sociale
