RESPONSABLE EXPLOITATION MAINTENANCE -
Référence : 2025-1963417
- Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
- Employeur : Centre Hospitalier Universitaire de Nancy
- Localisation : Nancy
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le CHRU de Nancy est un établissement public de santé qui a pour mission les soins et la prévention en santé, la formation des métiers médicaux et paramédicaux et la recherche.
Il regroupe près de 10 000 salariés avec un budget annuel de fonctionnement d’1,038 milliard d’euro.
C’est un établissement multi-site de plus de 400 000 m2 bâti qui fonctionne 24h/24, 7j/7
L’hôpital a engagé un vaste projet de construction intitulé « Nouvel hôpital de Nancy » qui vise à réunir sur l’hôpital de Brabois la totalité de ses activités MCO complété d’un hôpital de proximité en centre-ville. Ce projet se déroule de 2021 à 2032 pour un coût d’investissement de 800 millions d’euro et une surface neuve à construire de 146 000 m2.
Dans ce cadre, le CHRU dispose d’un département technique et travaux organisé en trois secteurs :
- Travaux - Maintenance, Exploitation et Sécurité - Projet Nouvel Hôpital
Il rassemble pour assurer ces missions des ingénieurs et techniciens dont certains spécialisés dans les filières techniques essentielles, des dessinateurs ou des conducteurs de travaux
Dans ce cadre, il recrute un Ingénieur principal responsable de la maintenance et de l’exploitation.
DOMAINES D’ACTIVITES PRINCIPALES
- Electricité courants forts et faibles
- Fluides (CVC, Plomberie, Fluides médicaux et spéciaux)
- Structures et Clos couvert, Second œuvre, VRD
- Transitiques (ascenseurs, pneumatique)
- Energies et empreintes carbone
L’ingénieur principal responsable de la maintenance et de l’exploitation coordonne la maintenance préventive et curative de l’ensemble du patrimoine bâti, assurée en interne par les ateliers (100 techniciens) ou en externe par des contrats de maintenance
Dans ce cadre,
- Il assure la continuité, la qualité et la sécurité des installations techniques et des bâtiments, notamment en énergies, airs, eaux et fluides médicaux incluant la gestion des rejets ; il assure une veille permanente des paramètres et des procédures /consignes associés.
- Il assure une veille technique et réglementaire. Il apporte conseil et formation
- Il assure une gestion des budg...
Profil recherché
SAVOIR FAIRE REQUIS :
- Expertise confirmée dans la gestion d’installation technique complexe du bâtiment
- Forte expérience en maintenance et exploitation technique d’un patrimoine
- Rompu aux méthodes de gestion rigoureuse assurant respect des coûts et des délais
- Pratique des outils informatiques, Aptitude à la gestion des hommes et des projets
- Informe et rend compte périodiquement, Forme et se forme
SERAIT UN PLUS :
Connaissance du milieu hospitalier et des marchés publics (CCAG Travaux et PI, CMP)
QUALITES REQUISES :
- Sens de l’initiative et autonomie, Sens de l’organisation, Rigueur et Méthodologie
- Accueil et Convivialité, Travail en équipe, Innovation, Création et Disponibilité
- Appétence pour les projets complexes et techniques
EXPERIENCE – FORMATION INITIALE SOUHAITEE :
Ingénieur expérimenté dans des postes similaires en milieu industriel ou hospitalier
Statutaire ou contractuel (CDI) Rémunération selon expérience
Bac+5 - Ingénieur en génie du bâtiment o...
Qui sommes-nous ?
Le Centre hospitalier régional universitaire de Nancy est l’établissement public de santé de référence pour la population lorraine. Classé 5e meilleur hôpital de France (Le Point), le CHRU de Nancy compte plus de 9 600 professionnels et 1 300 étudiants en santé.
Les équipes hospitalo-universitaires s’impliquent au quotidien dans le soin, la formation, la recherche et innovation, la santé publique et l’éducation à la santé. Elles ont collectivement identifié 4 valeurs pour définir leur façon de travailler, de collaborer, d’accueillir et de soigner : bienveillance, respect, engagement et faire équipe.
Près de 150 métiers contribuent au fonctionnement de l’hôpital. Aux côtés des professions médicales, paramédicales et médico-techniques, on retrouve de nombreux secteurs : administration, finances, achats, qualité, ressources humaines, transformation numérique, biomédical, activités logistiques, techniques et sécurité.
Employeur handi-accueillant, le CHRU de Nancy s’engage en faveur de l’intégration et du maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.
Pour améliorer son fonctionnement, l’accueil des usagers et les conditions de travail des pr...
À propos de l'offre
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Vacant à partir du 23/06/2025
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Ingénieur travaux et patrimoine immobilier
