Responsable fonds petite enfance - MAIRIE DE MONS-EN-BAROEUL
Référence : O059260303000018
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Mons-en-Barœul
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au sein de l'équipe de la bibliothèque et sous l'autorité du responsable de la bibliothèque, vous aurez en charge les missions suivantes :
• Accueil et services aux publics
• Gestion et traitement des collections
• Actions culturelles
• Tâches Administratives
- Accueil et services aux publics
•Inscriptions, renseignements, conseils, aide à la recherche documentaire, aide aux opérations de prêt/retour/prolongation sur les automates, communication des réservations.
•Promouvoir la bibliothèque, ses ressources, ses activités et actions culturelles auprès de tous les publics.
•Accueil de groupes diversifiés, animation et médiation durant les visites.
•Référent handicap (formation des équipes, réflexion sur l’accessibilité de l’équipement, des collections et des actions).
•Veiller au respect du règlement intérieur et la charte multimédia.
- Gestion et traitement des collections
•Gestion du fonds Petite Enfance 0-6 ans (Veille, choix, acquisition, catalogage, évaluation, gestion et rédaction des fiches domaines, désherbage).
•Rangement, agencement et classement des collections.
•Équipement, réparation, récolement…
•Valorisation et médiation des collections physiques et numériques.
•Collaborer à la politique documentaire globale de la bibliothèque.
- Actions culturelles
•Participer à la conception, à la mise en œuvre, à la coordination, à l’animation et à l’évaluation des actions culturelles à destination de tous les publics dans et hors les murs.
•Participer à des projets à l'échelle du territoire métropolitain.
- Tâches Administratives
•Participer aux réunions d’équipe et à des groupes de travail.
•Accueil et suivi des stagiaires.
•Participer aux tâches transversales liées au bon fonctionnement de la bibliothèque.
•Rédaction de comptes-rendus de réunion de service.
Conditions d'exercice :
-Temps complet : oui
-Degré d'autonomie : Intermédiaire
-Degré de polyvalence : Intermédiaire
-Degré de spécialisation : Intermédiaire
-Déplacements : En fonction des besoins du service / interventions hors-les-murs
-Horaires particuliers : Activités ponctuelles en soirée et/ou le dimanche
-Localisation géographique : Fort de Mons
-Poste fixe
-Poste intégré dans une équipe
Profil recherché
SAVOIR
-BAC +2 à +3 dans les métiers du livre (BUT métiers du livre et du patrimoine, Licence pro métiers du livre – documentation et bibliothèques, DEUST métiers des bibliothèques et de la documentation)
-Connaître les missions des bibliothèques, leurs nouveaux usages et leurs rôles dans le renforcement de la citoyenneté.
-Solides connaissances des fonds dédiés à la jeunesse indispensable.
-Connaître et maitriser le circuit de traitement des documents physiques et numériques.
-Connaissance du service public et du fonctionnement des collectivités.
-Maitrise des outils bureautiques et Internet.
-Bonne culture générale.
SAVOIR-FAIRE
-Expérience professionnelle en bibliothèque recommandée.
-Techniques d’accueil et de médiation culturelle.
-Concevoir, piloter et mettre en œuvre des actions et des projets.
-Gestion d’un fonds (de la création à sa valorisation).
-Savoir orienter les personnes en situation de handicap vers les services et collections et élaborer une offre de services adaptés aux différents types de handicaps.
-Travail en équipe et en transversalité
SAVOIR-ETRE
-Adopter une posture d’accueil courtoise et bienveillante
-Une aisance relationnelle et rédactionnelle est indispensable pour travailler en bibliothèque.
-Savoir s’intégrer à un collectif de travail.
-Savoir adapter ses pratiques professionnelles en tenant compte des enjeux de la transition écologique et de la responsabilité sociale.
-Faire preuve de curiosité intellectuelle et professionnelle.
-Adaptabilité, créativité et dynamisme.
Qui sommes-nous ?
Mons en Baroeul est une ville de 21 000 habitants limitrophe de Lille. Peu étendue (287 hectares), elle présente donc une densité de population importante, notamment dans le secteur dit du « Nouveau Mons » bâti dans les années 1970 et qui fait l'objet, depuis 10 ans, d'un très important programme de renouvellement urbain (ANRU 1 et 2). Dans ce contexte, ce quartier a obtenu le label national « éco-quartier ».
La ville de Mons en Baroeul bénéficie, en termes d'accessibilité, d'une situation très favorable ; au coeur de la Métropole Lilloise, elle est desservie par le métro et se trouve à proximité de grands axes routiers et autoroutiers.
À propos de l'offre
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Candidatures (CV et Lettre de Motivation) à déposer en ligne
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant de conservation
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/04/2026
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Bibliothécaire
