Responsable innovation (h/f) - Communauté d'agglomération du Pays de Grasse
Référence : O006260324001242
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Grasse
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération indiciaire, régime indemnitaire. € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Constituée autour de GRASSE, Capitale Internationale des Parfums et Sous-préfecture des Alpes-Maritimes, la Communauté d’Agglomération du Pays de Grasse s’étend sur 23 communes, 490 km2 et regroupe 100 000 habitants.
Sous l’autorité du directeur du développement économique et touristique, vous aurez pour missions de développer la promotion de la pépinière d’entreprises InnovaGrasse et de ses espaces dédiés, de conduire une démarche d’accompagnement des porteurs de projet et d’animation de la pépinière.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o006260324001242-responsable-innovation?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Diplômes, Compétences, Qualités :
- Formation supérieure en développement local, développement économique ;
- Expérience professionnelle dans le domaine de la création d’entreprise et du développement d’entreprises, de l’accompagnement individuel d’entrepreneurs ;
- Connaissance des aspects commerciaux, juridiques et financiers appliqués aux entreprises ;
- Connaissance des réseaux et dispositifs d’accompagnement pour les jeunes entreprises ;
- Goût affirmé pour la communication et les relations humaines ;
- Compétences dans les domaines de l’animation, d’ateliers collectifs, de méthodologie de projets ;
- Qualités rédactionnelles, maîtrise des outils informatiques et des réseaux sociaux ;
- Bonne maîtrise de la langue anglaise (lu-parlé-écrit), seconde langue appréciée ;
- Qualités managériales ;
- Capacité d’écoute et d’échange ;
- Savoir gérer les priorités ;
- Être force de proposition.
Qui sommes-nous ?
Constituée autour de GRASSE, Capitale Internationale des Parfums et Sous-préfecture des Alpes-Maritimes, la Communauté d'Agglomération du Pays de Grasse s'étend sur 23 communes, 490 km2 et regroupe 100 000 habitants.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation à :
Monsieur le Président
Communauté d'Agglomération du Pays de Grasse
57 avenue Pierre Sémard
06130 GRASSE
ou par mail à RH-Recrutement-Formation@paysdegrasse.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 06/07/2026
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Gestionnaire des aides au développement
