Responsable Médiathèque (h/f) - Commune de Pegomas

Référence : O006251218000718

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Pégomas
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 30/01/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Responsable Médiathèque - sous la responsabilité de la DGS
Pilotage et gestion de la médiathèque.
Définir et mettre en œuvre le projet d’établissement en cohérence avec la politique culturelle de la collectivité.
Superviser l’organisation générale : horaires, services, espaces, sécurité, règlement intérieur.
Élaborer et/ou suivre le budget (acquisitions, animations, maintenance, marchés publics).
Assurer le suivi administratif : statistiques, bilans, rapports d’activité, subventions.

Gestion des collections :
• Définir la politique documentaire (acquisitions, désherbage, conservation) ;
• Superviser le catalogage, l’équipement et la mise en valeur des collections.

Management et coordination d’équipe :
• Encadrer, animer et accompagner l’équipe au quotidien ;
• Organiser les plannings, répartir les missions, conduire les entretiens professionnels ;
• Favoriser la formation, la montée en compétences et la cohésion d’équipe.

Développement des publics et action culturelle :
• Concevoir et mettre en œuvre une programmation culturelle : ateliers, expositions, rencontres, partenariats ;
• Développer des actions de médiation auprès de tous les publics : petite enfance, scolaires, adolescents, seniors.

Conditions d’exercice :
• 35 h par semaine ;
• Travail en équipe ;
• Déplacements possibles (réseau intercommunal, partenaires) ;
• Manipulation de documents, manutention légère.

Profil recherché

Compétences requises :
Savoirs :
• Connaissance des politiques publiques de lecture et des enjeux des bibliothèques ;
• Maîtrise des normes bibliothéconomiques (catalogage, politique documentaire) ;
• Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et des marchés publics ;
• Culture générale solide et veille sur les pratiques innovantes.

Savoir-faire :
• Piloter un projet d’établissement ;
• Manager une équipe et conduire le changement ;
• Concevoir et animer des actions culturelles ;
• Gérer un budget et rédiger des documents administratifs ;
• Maîtriser les outils numériques et bureautiques.

Savoir-être :
• Sens du service public ;
• Leadership, diplomatie, capacité à fédérer ;
• Créativité, curiosité, adaptabilité ;
• Qualités relationnelles et rédactionnelles.

Profil recherché :
• Expérience confirmée en bibliothèque ou médiathèque ;
• Expérience en management appréciée ;
• Goût pour l’innovation, la médiation culturelle et le développement des publics.

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation à :
    Madame le Maire
    Hôtel de Ville
    Mairie de Pégomas
    169 avenue de Grasse
    06580 PEGOMAS

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant de conservation, Assistant de conservation principal de 1ère classe, Assistant de conservation principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/02/2026
  • Directeur / Directrice d'un établissement public

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