Responsable Pôle Petite Enfance - MAIRIE DE VOUNEUIL SOUS BIARD
Référence : O086260224000447
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Vouneuil-sous-Biard
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Votre périmètre de direction s’organise autour de plusieurs structures : une crèche de 20 places, un multi-accueil de 12 places, un LAEIP, un Relais Petite Enfance. Vous pilotez les équipes et êtes garant de la sécurité et du bien-être des enfants, familles et professionnelles ainsi que du projet pédagogique et éducatif de la structure L’ensemble de ces services mobilise 18 agents.
Une convention créant un service unifié a été signé entre les communes de Vouneuil-sous-Biard, Biard et Béruges. La création de ce service unifié fait suite aux difficultés de gestion de l’association qui portait la crèche Suce Pouce sur la commune de Biard, à l’absence de responsable technique, aux alertes des services du département et de la caisse d’allocations familiales de la vienne. La commune de Vouneuil Sous Biard, qui compte déjà dans ses services un Relais petite enfance et un multi accueil, possède les ressources et l’expertise pour assumer la gestion de la crèche suce pouce. Comme pour l’ensemble des structures petite enfance déjà existante sur le territoire Biard, Vouneuil Sous Biard et Béruges, Vouneuil Sous Biard assure la gestion des services pour le compte des trois communes.
Le service unifié constitue un outil juridique de mutualisation permettant de regrouper les services et équipements de différentes structures pour une mise en commun des moyens afin de favoriser la réalisation d'une mission d'intérêt public locale sur un territoire. En effet les compétences financières et techniques, ainsi que les équipements susvisés, donneront lieu à une mutualisation plus efficace et plus économe s’il est géré par une personne morale cocontractante pour le compte des autres cocontractants (biens, personnels et services).
Vous aurez à mener les missions suivantes :
* L'encadrement direct d'une équipe de 17 personnes dont 1 directrice de crèche, 1 agent RPE et 2 agents LAEPI, 6 auxiliaires de puériculture, 5 animatrices petite enfance, 1 assistante administrative, 1 agent d’entretien :
• Assurer le suivi des structures petite enfance
• Animer et coordonner les équipes
• Organiser et gérer des équipements
• Assurer le suivi administratif et budgétaire de la crèche
* La coordination des réseaux Petite Enfance dans le cadre de la CTG :
• Assurer une fonction de veille et de soutien auprès de l'ensemble des gestionnaires sur la thématique petite enfance
• Impulser et animer la mise en réseau, les échanges et les projets des structures communautaires : 3 groupes (EAJE, RPE et LAEPI)
• Communiquer sur la thématique petite enfance auprès des habitants, partenaires et élus
• Contribuer au développement équilibré sur le territoire des services aux familles
Profil recherché
Vous êtes fonctionnaire de catégorie A, titulaire du diplôme d'État de Puéricultrice et fort d'une expérience significative sur un poste similaire, vous êtes sensible aux enjeux de la petite enfance et connaissez le cadre réglementaire et les problématiques liées au secteur d'activité. Observateur, patient et à l'écoute, vous savez établir une relation de confiance avec les familles. Votre éthique vous conduit à favoriser l'écoute et l'accompagnement bien-traitant au quotidien.
Par ailleurs, votre connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et des règles et procédures budgétaires vous permettent d'assurer avec rigueur le suivi administratif et financier d'un établissement. Force de proposition, vous savez participer à l'élaboration des différents projets et garantir leur mise en œuvre. Diplomate et pédagogue, vous savez vous rendre disponible, manager et fédérer une équipe. Dynamique et réactif, vous savez faire face aux situations d'urgence.
Enfin, vous maîtrisez l'outil numérique (bureautique, logiciels métiers...).
Qui sommes-nous ?
La ville de Vouneuil-sous-Biard (env. 6 300 hbts) est une commune de la Vienne voisine de Poitiers, à proximité de l'autoroute, de la gare et d'un aéroport. Elle comprend trois centralités : Pouzioux-la-Jarrie, le centre bourg et Précharaux et fait partie de la Communauté urbaine de Grand Poitiers. La population est en constante augmentation (env. + 2000 hbts en 20 ans).
Commune dynamique et active dans son développement avec des projets structurants, Chef-lieu de canton, dotée d'un patrimoine remarquable et d'un cadre de vie très agréable, elle offre de nombreux services à la population et dispose d'une salle de spectacle (la R2B).
La ville dispose de deux groupes scolaires et d'un collège. Elle abrite aussi un CREPS. La commune est engagée dans une démarche de gestion différenciée des espaces publics.
À propos de l'offre
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- Condition de travail : Temps Complet, rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle.
- Candidatures : Pour toutes informations complémentaires, contactez M. IBARS, DGS au 05 49 36 10 20. Les candidatures (CV, lettre de motivation et diplôme d’état) sont à adresser à Monsieur le Maire, 1 place Moretta, 86580 VOUNEUIL-SOUS-BIARD ou rh@vouneuil-sous-biard.com. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Puéricultrice hors classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/05/2026
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Responsable d'établissement d'accueil du jeune enfant
