Responsable service aménagement durable et chargé de mission urbanisme habitat
Référence : O053260318000471
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Pré-en-Pail-Saint-Samson
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Responsable Service Aménagement Durable CHARGE DE MISSION URBANISME HABITAT
Grade : Cadre de catégorie A,
Poste base à Pré en Pail Saint Samson (53), son cadre de vie à 30 km d'Alençon et 30 km de Mayenne
LOCALISATION DU POSTE
Le poste est établi à la Communauté de Communes du Mont des Avaloirs (C.C.M.A.), 1 rue de la Corniche de Pail Pré en Pail, 53140 PRE-EN-PAIL SAINT-SAMSON
MISSIONS:
Sous l'autorité de la Direction Générale des Services, et de la Direction de l'Aménagement, du Développement et de
l'Attractivité du territoire
Vous occuperez les missions suivantes:
RESPONSABILITÉ DE SERVICE:
Piloter et organiser le service Aménagement durable
Piloter l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi des politiques d'aménagement du territoire, d'habitat, de
transition écologique et de mobilité
Organiser et participer aux instances techniques et politiques en lien avec les compétences du pôle et du
service
Coopérer avec l'ensemble des services de la collectivité, les communes et les partenaires sur les champs de
compétence du service
Assurer une veille prospective sur les champs de compétence du service
URBANISME ET AMÉNAGEMENT DU TERRITOIRE :
Piloter et assurer le suivi des procédures de modifications-révisions du PLUi valant SCOT
Piloter le projet Ecoquartier de l'ancienne gare de Pré-en-Pail-Saint-Samson, en lien avec la chargée de
mission Petites Villes de Demain
Assurer une veille législative et règlementaire en matière d'urbanisme et d'aménagement du territoire
Participer aux réseaux départementaux et régionaux en matière d'urbanisme et d'aménagement du territoire
(SRADDET, etc.)
Assurer le suivi de l'Opération de Revitalisation du Territoire (ORT) et des outils d'aménagement du territoire
HABITAТ :
Piloter la stratégie Habitat de la collectivité (coordination technique et méthodologique).
Piloter et assurer le suivi du guichet unique de l'Habitat, mise en œuvre des partenariats (Inhari, ADIL, CAUE,
etc.), et lien avec les communes (suivi financier des aides, instruction).
Mettre en œuvre l'étude du Plan Local de l'Habitat (PLH), suivre son élaboration et sa mise en œuvre
opérationnelle.
Suivi des documents Habitat des partenaires.
PROJET DE TERRITOIRE:
Suivi de l'axe 2 du Contrat de Réussite pour la Transition Écologique (CRTE)
Profil recherché
PROFIL:
Formation supérieure avec spécialisation en habitat et urbanisme
Expérience en urbanisme opérationnel et réglementaire
Intérêt et connaissance des enjeux liés au projet urbain et au développement en zone rurale
Rigueur et organisation, esprit d'analyse, autonome tout en collaborant en équipe
Maîtrise de l'outil informatique, connaissances SIG
Capacités d'écoute et de contact, d'adaptation de son langage à son interlocuteur
Capacités d'organisation et d'animations de réunions à destination de différents publics
À propos de l'offre
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Rémunération et avantages sociaux:
Rémunération évolutive basée sur les grilles indiciaires des cadres d'emplois et prime selon profil.
Possibilité d'organisation du temps de travail selon le protocole ARTT de la collectivité - Horaires réguliers
Avantages sociaux: Chèques déjeuner, adhésion au Comité National d'Action Sociale (CNAS), Participation à
la prévoyance et santé
Recrutement: Statutaire par voie de mutation, détachement ou à défaut: contractuel, temps complet
Poste à pourvoir : 1er octobre 2026
Renseignements : Mme Virginie HEREAU, Mme Lydie GOUX Tél: 02.43.30.11.11
ENVOYER LETTRE DE CANDIDATURE, CURRICULUM VITAE DETAILLE, ARRETE DE DERNIERE SITUATION ADMINISTRATIVE à:
Communauté de Communes du Mont des Avaloirs 1 rue de la Corniche de Pail Pré En Pail- 53140 PRE EN PAIL SAINT
SAMSON ou recrutement@cc-montdesavaloirs.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/10/2026
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Chargée / Chargé de projet d'aménagement
