RESPONSABLE SERVICE CULTUREL, CHARGE DE PROGRAMMATION, - COMMUNAUTE COM DU MONT DES AVALOIRS

Référence : O053240408000951

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : PRE EN PAIL SAINT SAMSON
Domaine: Culture et patrimoine
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 07/06/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La COMMUNAUTE DE COMMUNES DU MONT DES AVALOIRS
(26 communes, 15 670 habitants) recrute :
RESPONSABLE SERVICE CULTUREL, CHARGE DE PROGRAMMATION, temps complet, h/f
Grade : Cadre de catégorie C ou B

LOCALISATION DU POSTE
Le poste est établi à la Communauté de Communes du Mont des Avaloirs (C.C.M.A.), 1 rue de la Corniche de Pail, Pré En Pail à Pré en Pail Saint Samson
La communauté de communes du Mont des Avaloirs dispose de la compétence culture et porte un projet culturel de territoire établi en 2019 soutenu et appuyé par le conseil départemental de la Mayenne. Le PCT a été amendé et validé pour une nouvelle version en 2024. Le service culturel de la collectivité se compose de la saison culturelle, du réseau lecture et de l'école d'enseignements artistiques.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o053240408000951-responsable-service-culturel-charge-programmation?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

PROFIL :
Formation BAC
* Connaissance en matière de politiques culturelles, spectacle vivant
* Expérience souhaitée dans une structure culturelle
* Maîtrise des domaines culturel /associatif ainsi que leurs environnements réglementaires et techniques
* Capacité au développement de projets artistiques et d'actions culturelles
* Savoir définir et mettre en ½uvre les projets (analyse des besoins, gestion des moyens, relations des partenaires)
* Capacité à travailler en transversalité
* Savoir piloter une équipe
* Maîtriser la gestion administrative et financière
* Savoir réaliser un bilan, une évaluation des projets
* Savoir créer, développer et animer des réseaux de partenaires
* Maîtrise de l'outil informatique
* Permis B obligatoire

Savoir être :
* Autonomie
* esprit d'initiative
* sens du service public
* créativité
* bon relationnel
* dynamisme et réactivité
* rigueur et sens de l'organisation
* sens du travail en équipe
* aptitude au dialogue et à l'écoute

À propos de l'offre

  • Rémunération et avantages sociaux :
    -Rémunération évolutive basée sur les grilles indiciaires des cadres d'emplois + prime selon profil.
    -Possibilité d'organisation du temps de travail selon le protocole ARTT de la collectivité
    - Les horaires peuvent varier en fonction des réunions ponctuelles en soirée, évènements sur le week end,...
    -Possibilité de télétravail
    -Avantages sociaux : Chèques déjeuner, adhésion au Comité National d'Action Sociale (CNAS)

    -Recrutement : titulaire ou à défaut contractuel
    -Poste à pourvoir : Au plus tard le 1er septembre 2024
    -Renseignements : Mme Lydie GOUX Tél : 02.43.30.11.11
    -Dates prévisionnelles des entretiens : Jeudi 20 juin matin ou jeudi 27 juin

    ENVOYER LETTRE DE CANDIDATURE, CURRICULUM VITAE DETAILLE, ARRETE DE DERNIERE SITUATION ADMINISTRATIVE, à : Madame Diane ROULAND, Présidente, 1 rue de la Corniche de Pail Pré En Pail- 53140 PRE EN PAIL SAINT SAMSON ou recrutement@cc-montdesavaloirs.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif , Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2024

  • Chargée / Chargé de production culturelle

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