Responsable thématique Eaux Pluviales (h/f) - Communauté d'agglomération Sophia Antipolis
Référence : O006260327001160
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Valbonne
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Direction GEMAPI et Eaux Pluviales de la Communauté d'Agglomération Sophia Antipolis recherche un Responsable de Gestion Patrimoine Pluvial :
Sous l'autorité du Responsable du Service Exploitation, vous serez en charge de :
- Participer à l'évaluation et au diagnostic du patrimoine pluvial transféré par les communes en collaboration avec les agents du service et la Direction ;
- Assurer le suivi des dossiers transversaux liés aux projets d'aménagement urbain en lien avec les réseaux d'eaux pluviales ;
- Assurer le suivi administratif, technique et financier des opérations du service ;
- Mettre en place des outils de suivi et des indicateurs pour évaluer l'efficacité des actions pilotées ;
- Assurer une veille juridique, technique et économique dans le domaine des eaux pluviales pour anticiper les évolutions réglementaires et technologiques ;
- Piloter les opérations répondant à la réforme des DT/DICT (connaissance des réseaux et ouvrages pluviaux sur une classe de précision A avant 2026) ;
- Piloter la démarche de labellisation ISO 9001 pour les prestations d’entretien du patrimoine existant ;
- Mettre en place des tableaux de bord de suivi techniques et financiers ;
- Etablir les dossiers règlementaires nécessaires à la mise en œuvre des travaux ;
- Coordonner les procédures de régularisation des servitudes
Instruire les divers contentieux ;
- Superviser la réalisation de projets de gestion des eaux pluviales, notamment pour l'extension ou la création de nouvelles infrastructures (conventions, suivi maîtrise d’œuvre, etc).
Conditions de travail :
• Poste permanent à temps complet – 38h45 – 21 jours de RTT/an ;
• Tickets restaurant ;
• Participation à la protection santé (contrat labellisé) ;
• Participation au contrat de prévoyance obligatoire ;
• Prise en charge adhésion CNAS (Comité National d'Action Sociale).
Rémunération :
• Rémunération statutaire ;
• Régime indemnitaire (IFSE part fixe mensuelle + Complément Indemnitaire Annuel) ;
• Poste relevant de la filière technique – Cadre d'emplois des ingénieurs territoriaux – Catégorie A - Fonction RIFSEEP : Responsable thématique ;
• Poste ouvert aux contractuels.
Profil recherché
Connaissances :
- Gestion des infrastructures et réseaux d’eaux pluviales, et des réglementations en vigueur (assainissement, urbanisme et prévention des risques d’inondation) ;
- Pratique des marchés publics et des procédures administratives liées aux projets ;
- Règles de finance publique et de suivi budgétaire des opérations ;
- Bases pour l’utilisation des outils de gestion de projet et de SIG.
Compétences :
- Capacités d'analyse et de synthèse, rigueur et sens de l'organisation ;
- Qualités rédactionnelles ;
- Disponibilité ;
- Respect des obligations de discrétion et de confidentialité.
À propos de l'offre
-
Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) jusqu'au 26/04/2026 à l'attention de :
Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération Sophia Antipolis
Direction des Ressources Humaines
Les Genêts-449, Route des Crêtes – BP 43
06901 Sophia Antipolis Cedex
Ou via le lien ci-dessous:
https://www.agglo-sophiaantipolis.fr/les-offres-demploi/les-offres-demploi -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 01/06/2026
-
Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers
