Responsable Unité de Contrôle d'Inspection du Travail F/H

Référence : 2026-2199104

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : DREETS NOUVELLE AQUITAINE
    DDETS de Charente-Maritime
  • Localisation : DDETS de Charente-Maritime - Site de Saintes - 1 rue du Docteur Laennec 17100 Saintes
Domaine : Organisation, contrôle et évaluation
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Date limite de candidature : 18/03/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires RIFSEEP 2
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Encadrement :

• Organisation du fonctionnement interne de l’unité de contrôle y compris en matière de diffusion de l’information,
• Pilotage, animation et évaluation de l’activité de l’unité, coordination de l’action,
• Organisation et suivi de la remontée (quantitative et qualitative) d’informations,
• Elaboration avec les agents de l’unité, du diagnostic territorial, notamment en référence avec les orientations stratégiques du système d’inspection du travail, afin d’arrêter les actions collectives et leurs déclinaisons en termes de plans de contrôle collectif,
• Elaboration et mise en œuvre, en lien avec les agents, de plans d’actions spécifiques fondés sur un diagnostic territorial,
• Suivi de l’avancement des objectifs collectifs relatifs aux plans d’actions et, le cas échéant, prise de mesures correctrices,
• Développement des compétences des agents de l’unité,
• Suivi politique RH du service en lien avec le directeur départemental.

b) Appui aux agents :

• Organisation des échanges de pratique au sein de l’unité, participation à leur mutualisation et à leur capitalisation,
• Appui juridique et technique sur les dossiers traités au niveau de l’UC,
• Identification des besoins de formation des agents de l’UC et appui à la construction et la mise en œuvre de leur parcours professionnel en lien avec le correspondant formation.

c) Représentation :

• Mise en œuvre des liens entre le service de contrôle et les autres services de la DDETS.
• Participation, en lien avec la direction de la DDETS, aux relations avec les partenaires institutionnels et professionnels.

d) Autres activités à la charge du Responsable de l'UC :

• Animation du réseau et secrétariat CODAF sur la partie travail illégal
• Interface avec les services du SGCD (site détaché)

Profil recherché


Compétences requises sur le poste.

E : Savoir agir dans un contexte complexe, faire preuve de créativité, trouver de nouvelles solutions, former d’autres agents, être référent dans le domaine.
M : Mettre en œuvre la compétence de manière régulière, corriger et améliorer le processus, conseiller les autres agents, optimiser le résultat.
A : Savoir effectuer, de manière occasionnelle ou régulière, correctement les activités, sous le contrôle d’un autre agent, savoir repérer les dysfonctionnements.
N : Disposer de notions de base, de repères généraux sur l’activité ou le processus (vocabulaire de base, principales tâches, connaissance du processus, global…)

Connaissances :

Connaître les entreprises et les territoires sur lesquels l’agent opère - M
Connaître le droit du travail, de l'emploi et de la formation professionnelle - E
Connaître les problématiques et les politiques du travail - E
Connaître les procédures et méthodes relatives au contrôle - E
Connaitre le droit administratif - M

Savoir-faire :

Savoir contrôler l'application d'une règle et la faire respecter - E
Savoir s'organiser - E
Savoir instruire, préparer et mettre en œuvre une décision - E
Savoir rédiger des documents administratifs - E
Savoir concilier, rapprocher des positions ou des intérêts opposés pour susciter un accord - E
Savoir travailler avec d'autres - E
Savoir utiliser des applications informatiques spécifiques - M
Savoir rendre compte - E

Savoir être :

Travailler en équipe - E
Savoir décider et arbitrer - M
Savoir être en relation avec les usagers - M
Savoir représenter le service - M
Travailler en autonomie - E
Faire preuve de discrétion professionnelle - E
Faire preuve de réactivité et savoir prioriser son action - E


Offre réservée uniquement aux personnes suivantes : DA ou IT expérimenté ayant plus de 5 années d'exercice.

Une expérience validée d'agent de contrôle sur un ou plusieurs des champs suivants sera favorablement prise en compte : Agriculture / Transports / Travail illégal

Une première expérience de management d'équipe serait un "plus".

Localisation

Localisation : DDETS de la charente maritime

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Qui sommes-nous ?

La DDETS est un service déconcentré crée par le Décret n° 2020-1545 du 9 décembre 2020. Elle est compétente en matière de politique de cohésion sociale, de développement de l'emploi, d'insertion sociale et professionnelle, de l'accès et du maintien dans le logement, et du travail.

A ce titre, elle met en œuvre les politiques relatives :
- au travail, et notamment aux missions d'inspection du travail,
- à l'accès aux droits des salariés et des employeurs et au développement du dialogue social territorial et en entreprise,
- à l'accompagnement des mutations économiques,
- au développement de l'emploi, de l'accès à la formation professionnelle, à l'apprentissage et aux qualifications
- à l'hébergement des personnes sans domicile, à l'accès et au maintien dans le logement,
- à l'intégration des étrangers primo-arrivants et à l’hébergement, des demandeurs d'asile,
- à la prévention et à la lutte contre la pauvreté, à la protection des personnes vulnérables, et à la politique de la ville,
- aux droits des femmes et à l'égalité entre les femmes et les hommes.

La DDETS de Charente-Maritime compte 74 agents et 4 pôles :
- le pôle inspection du travail
- le pôle appui aux entreprises et aux salariés
- le pôle parcours insertion emploi logement
- le pôle inclusion sociale et solidarités

À propos de l'offre

  • Pour candidater, veuillez joindre un CV, une lettre de motivation et le dossier de candidature que vous trouverez à l'aide du lien ci-dessous :

    https://nouvelle-aquitaine.dreets.gouv.fr/Recrutement-a-la-Dreets

    - Poste assujetti à déclaration d’intérêts
    - Poste réservé aux titulaires du corps de l’inspection du travail

    Formations possibles dans le cadre de l'adaptation au poste de travail :

    Formations dispensées dans le catalogue national (INTEFP) ou régional selon les besoins exprimés par l’agent.


    Contacts :

    Nom / Prénom : Xavier GABILLAUD et Thomas DUCROT
    Fonctions : Directeur et directeur adjoint
    xavier.gabillaud@charente-maritime.gouv.fr
    thomas.ducrot@charente-maritime.gouv.fr
    ddets-directeur@charente-maritime.gouv.fr


    Pour tout renseignement RH :
    Contacter le SGCD à l'adresse courriel suivante :
    sgc-rh@charente-maritime.gouv.fr




  • • Management exigeant
    • Déplacements réguliers (réunions sur La Rochelle / représentation)
    • Participation fréquente à contrôles (Codaf notamment)
    • Contact avec le public
    • Confidentialité des informations et discrétion professionnelle
    • Réactivité et disponibilité notamment en cas d'urgence (accident du travail grave, conflit, demande hiérarchique urgente etc)
    • Intérim à organiser avec l'autre Responsable d'UC en cas d'absence

  • Art. L332-2, 2°

  • Susceptible d'être vacant à partir du 01/06/2026

  • Responsable de l'activité de contrôle

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