Responsable Unité Infrastructure Système (F/H) - TOURS METROPOLE VAL DE LOIRE
Référence : O037260413000402
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Tours
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Responsable de l'Unité Infrastructure Système (f/h), à la Direction des Systèmes d'Information et du Numérique
Lieu d'exercice du poste : Tours
Cadre d'emploi : Ingénieurs Territoriaux - Catégorie A
Groupe RIFSEEP : A4
Temps de travail : Poste à temps complet (39H)
Recrutement : par voie statutaire ou contractuelle
Poste ouvert aux candidats Reconnus en Qualité de Travailleurs Handicapés
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o037260413000402-responsable-unite-infrastructure-systeme-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
COMPETENCES ET APTITUDES REQUISES
* Infrastructure Système
* Environnements LINUX (RedHat) et Microsoft,
* Environnements virtualisés ( Suites logicielles VmWare et plateformes physiques)
* Environnements de stockage (Purestorage / 3PAR)
* Environnements de sauvegarde (DELL / Avamar) (Palo Alto)
* Bases de données : PostGreSQL / MS SQL Server / Maria DB / Oracle Standard Edition
* Messagerie : Fortimail - BlueMind
* Réseau : connaissance des protocoles Ethernet TCP/IP Niveau 2 & Niveau 3
* Sécurité :
* Plateformes Checkpoint et Palo Alto
* Bastion (Wallix)
PROFIL DU CANDIDAT
* BAC+5 avec une expérience significative sur des fonctions similaires.
COMPETENCES TECHNIQUES ET FONCTIONNELLES ATTENDUES
* Capacité à manager
* Capacité à coopérer avec différents acteurs pour mettre en oeuvre un dispositif, une solution ou un projet,
* Capacité d'analyse, organisation et méthodologie,
* Capacité à mettre en oeuvre et à transformer,
* Capacité à définir, à suivre les objectifs, à les prioriser et à rendre compte.
QUALITES SOUHAITEES
* Sens du service public
* Confidentialité, rigueur, capacité d'analyse, autonomie, sens de l'organisation et du travail en équipe,
* Aisance relationnelle ajoutée à un sens de l'écoute et de la pédagogie,
* Capacité à intégrer de nouvelles technologies.
À propos de l'offre
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De plus, nous rejoindre, c'est bénéficier des avantages suivants :
* Modalité de temps de travail : 39 heures hebdomadaires avec 20 jours de RTT/an
* Participation mensuelle santé / prévoyance (contrats labellisés uniquement)
* Prise en charge à 75% des frais de trajet domicile-travail (abonnement transport en commun uniquement)
* Forfait mobilité durable
* Avantages Comité des Oeuvres Sociales
Pour toute question relative à ce poste, vous pouvez contacter Monsieur BAFFI, Directeur du Pôle Technique de la DSI au 02.47.21.64.78.
Le jury de recrutement aura lieu le mercredi 3 juin 2026.
Merci de joindre à votre candidature vos diplômes et, si vous êtes titulaire d'une Fonction Publique, votre dernier arrêté de situation administrative et vos trois derniers comptes rendus d'entretien professionnel.
#Numérique #Informatique #Système #Infrastructure #sécurité #virtualisation #Datacenter #transformation #applicatif -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Ingénieur hors classe, Ingénieur principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 15/06/2026
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Administratrice / Administratrice de bases de données
