RÉFÉRENT MARCHÉS PUBLICS H/F - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE HAUTE-SAVOIE
Référence : O074260331000298
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Annecy
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Intégrer le Département de la Haute-Savoie : opportunités de carrières et qualité de vie exceptionnelle !
Rejoignez le 1er employeur public de Haute-Savoie et participez aux actions quotidiennes en matière d'action sociale, de collège, de voirie départementale, de sport, d'environnement, de culture... au service de plus de 800 000 Haut-Savoyards !
Et si le prochain talent c'était vous ?
Mettre en oeuvre les procédures relatives aux marchés publics pour répondre à un projet d'achat et conseiller les acheteurs et les prescripteurs sur les risques et les bénéfices des procédures engagées. Rédiger les contrats et contrôler la procédure de passation.
- Instruction et gestion des procédures de marchés publics:
- Participer à la définition de la stratégie d'achat avec l'équipe projet et au choix de la procédure
- Garantir la bonne application des règles de passation des marchés publics et le bon fonctionnement de l'achat public
- Elaborer les dossiers de consultation en lien avec les services opérationnels concernés
- Assurer le suivi de la procédure, du lancement de la consultation jusqu'à la notification du marché : rédaction de l'ensemble des documents de procédures (avis de publicité, pièces administratives, procès-verbaux, décisions, courriers, délibérations)
- Assister les services opérationnels pour l'analyse des offres
- Gérer les actes modificatifs
- Participer aux procédures de consultation, formaliser et notifier des commandes, des documents ou courriers administratifs liés à des achats/ marchés de faible complexité et d'un faible montant
- Poste à temps complet, 39h/semaine (25 jours de congés, 2 jours de fractionnement et 22 jours de RTT)
- Rémunération statutaire à laquelle s'ajoute une indemnité de sujétions et d'expertise (IFSE) et un complément indemnitaire annuel (CIA)
- Possibilité de télétravail
- Titres restaurant d'une valeur faciale de 7,50€ (participation à hauteur de 4,50€ par la collectivité)
- Comité des Œuvres Sociales (association permettant de bénéficier d'aides et de tarifs privilégiés : loisirs, vacances, aides individuelles et aux familles)
- Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions)
- Participation aux frais et abonnements de transports pour les trajets domicile-travail (abonnement aux transports en commun, forfait mobilités durables pour les trajets en vélo, en vélo électrique et en tant que conducteur ou passager en covoiturage)
Profil recherché
Compétences :
- Maitrise des outils bureautiques et logiciels métier
- Connaissance des fonctionnements des services départementaux
- Maîtrise des dispositions légales et jurisprudentielles des marchés publics
Savoir-être :
- Autonomie
- Esprit d'initiative
- Sens du travail en équipe
- Rigueur
- Sens de l'organisation
À propos de l'offre
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Anna-Lou FORTUNATO - 04 50 33 19 38
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 30/04/2026
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Contrôleuse / Contrôleur de gestion achat