RÉFÉRENT(E) DES INSTANCES MÉDICALES - Centre de gestion départemental de la GIRONDE (FPT)
Référence : O033260318001379
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Etablissements publics locaux
- Localisation : Bordeaux
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le Centre de Gestion de la Fonction publique Territoriale de la Gironde (120 collaborateurs) propose une offre complète de missions d’expertise au profit des collectivités territoriales, principalement dans le domaine de la gestion des ressources humaines.
Bénéficiant d’un rayonnement régional au sein de la Nouvelle Aquitaine (coopération des 12 centres de gestion), le CDG 33 est le partenaire privilégié des élus locaux dans la mise en œuvre de la réglementation statutaire.
Reconnu pour son expertise et considéré comme un « tiers de confiance », il dispense aux collectivités affiliées ou non affiliées des informations et conseils sur toute question statutaire.
Le Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale de la Gironde dans le cadre de ses missions obligatoires (prise en charge du secrétariat des instances médicales) organise les réunions du Conseil Médical (formation restreinte et formation plénière).
Rejoindre le Centre de la Gironde, c’est d’abord travailler au cœur des collectivités territoriales riches de plus de 250 métiers différents.
C’est aussi choisir un employeur responsable qui détient des valeurs fondamentales : sens de service public, exigence, engagement, convivialité, innovation et qui valorise le travail pluridisciplinaire.
Intégrer le Centre de Gestion, c’est enfin bénéficier d’un cadre de vie épanouissant, riche et dynamique à 2 h de Paris. Et si vous faisiez ce choix pour votre carrière ?
L’équipe du service des Instances médicales, composée de 6 personnes, est en relation directe avec les collectivités territoriales, les représentants du personnel, les élus, les agents ou encore les médecins (conseil, accompagnement, émission d’avis dans le cadre du Conseil Médical en formation restreinte et plénière, ...).
Le service est l’interlocuteur privilégié des collectivités territoriales concernant les arrêts de travail de leurs agents.
Le référent des instances médicales assure le suivi administratif des collectivités et assure le contrôle et l’instruction des dossiers liés aux instances médicales. Il assiste le responsable de services des Instances médicales dans ses missions dans le respect du calendrier, veille à l’organisation
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o033260318001379-rEfErent-e-instances-mEdicales?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
- Connaissance du statut de la fonction publique territoriale ;
- Pratique acquise des produits bureautiques courants (Word, Excel, PowerPoint…), de la gestion électronique de documents et d'internet ;
- Connaissance du domaine de l'inaptitude et de la gestion des congés pour raison de santé ;
- Sens du travail en équipe ;
- Autonomie, prise d’initiative ;
- Rigueur d’organisation ;
- Capacités rédactionnelles, relationnelles, d’analyse et
Qui sommes-nous ?
Établissement public local à caractère administratif, sa vocation est d'accompagner les collectivités et établissements publics du département dans la gestion des carrières de leurs agents.
À propos de l'offre
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Type d’emploi
- Temps complet : 36h15 / semaine avec RTT
- Horaires variables et cycles de travail modulables
- Télétravail possible
Recrutement et rémunération
Recrutement par voie statutaire (Catégorie B – Cadre d’emplois des Rédacteurs Territoriaux) ou par voie contractuelle selon les dispositions de l’article L332-14 du CGFP (vacance temporaire d’emploi dans l’attente du recrutement d’un fonctionnaire) et selon conditions statutaires et avantages sociaux (IFSE 590 euros, CIA annuel de 500 euros maximum, titres-restaurant, participation employeur à la protection sociale complémentaire (PSC santé/prévoyance), CNAS, forfait télétravail et mobilité).
Personne à contacter pour tout renseignement
Manon LE BRIS, Responsable de services instances médicales
Téléphone : 05.56.11.94.30
POSTE A POURVOIR AU 15 MAI 2026
LETTRE DE MOTIVATION ET CV A ADRESSER AU PLUS TARD LE 17 AVRIL 2026
À
MONSIEUR LE PRÉSIDENT DU CDGFPT DE LA GIRONDE
Immeuble HORIOPOLIS – 25 rue du Cardinal Richaud
33049 BORDEAUX Cedex
Le jury de recrutement est prévu au vendredi 24 avril 2026 (matin) -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 15/05/2026
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
