RÉGISSEUR GÉNÉRAL (h/f) – THEATRE ATRIUM - COMMUNE DE DAX
Référence : O040260129001114
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Dax
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
RECRUTEMENT VILLE DE DAX
POLE CULTURE ET ENSEIGNEMENT ARTISTIQUES
RÉGISSEUR GÉNÉRAL (h/f) – THEATRE ATRIUM
Emploi permanent – Temps complet
Catégorie C – cadre d’emplois des adjoints techniques
La ville de Dax recrute par voie statutaire (mutation, liste d'aptitude ou détachement) ou à défaut par voie contractuelle au sein du Théâtre de l’Atrium un Régisseur général (h/f).
Sous l’autorité du Responsable technique, le régisseur général assure la préparation, l’organisation et la coordination technique, humaine, matérielle et administrative des spectacles et événements accueillis au Théâtre de l’Atrium, ainsi que des prestations techniques extérieures confiées au théâtre. Il garantit le bon déroulement des représentations dans le respect des exigences artistiques, des contraintes techniques et des règles de sécurité
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o040260129001114-rEgisseur-gEnEral-theatre-atrium?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Compétences techniques et professionnelles
• Maîtrise des techniques du spectacle vivant (son, lumière, plateau, vidéo)
• Connaissance approfondie de la réglementation sécurité, ERP et hygiène
• Compétences en organisation, planification et gestion de projets techniques
• Capacités managériales et aptitude à encadrer des équipes techniques
• Maîtrise des outils informatiques et logiciels de régie
• Connaissance de l’environnement des collectivités territoriales et des procédures administratives
• Capacités rédactionnelles et administratives (courriers, notes, documents techniques)
• Notions de gestion budgétaire et comptable
Qualités professionnelles
• Rigueur, sens de l’organisation et des responsabilités
• Réactivité, adaptabilité et capacité à gérer les imprévus
• Autonomie, capacité de décision et d’anticipation
• Esprit d’équipe et aptitude au travail en transversalité
• Force de proposition, sens de la médiation et diplomatie
• Qualités relationnelles affirmées avec les partenaires et les services
• Capacité à gérer le stress, les situations d’urgence et les conflits
• Disponibilité requise, notamment en soirée, week-end et lors d’événements
À propos de l'offre
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Un test technique sera proposé dans la matinée du 11/03/2026 aux candidats sélectionnés, suivi d’un entretien dans l’après-midi.
Informations complémentaires
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + participation employeur au contrat collectif de prévoyance (50 % de la cotisation due par l’agent) + participation employeur à la mutuelle santé via la labellisation + titres de restauration
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/04/2026
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Technicienne / Technicien du spectacle
