SDSO/RH/Section des affaires médicales
Référence : MINT_BA060PNC-118519
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction zonale de Police Nationale – NORD
- Localisation : DIPN60/SDSO/RH 135 rue des déportés – 60000 BEAUVAIS
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales :
Gestionnaire médical :
- Gestion et suivi des congés de maladie ordinaire et des dossiers d’accidents du travail
- Instruction et mise à jour des dossiers de demande de reconnaissance de l’imputabilité au service, des accidents de service et de trajet
- Préparer les statistiques relatives aux activités du service
- Suivi des préconisations de la médecine de prévention
- Accompagnement et suivi des agents en CMO, CLM, CLD ou bénéficiant d’aménagements
- Information et conseil à la hiérarchie, dans le respect du secret médical sur la gestion des situations particulières.
Gestionnaire départemental ROPN :
- Suivi de la programmation de l’emploi des policiers réservistes
- Attribution des vacations selon enveloppe allouée
- Suivi du budget, des tirs
- Veille au respect de la réglementation
- Gestion du paquetage
- Gestion administrative des états de services faits
- Réponse à commandes
- Interlocuteur entre la Zone, le Sgami et services locaux
Gestionnaire GESTT :
- S’attacher au respect de l’application des textes en matière de temps de travail (apport)
- Réaliser des actes de gestion, de suivis, de vérifications, de contrôles des comptes utilisateurs GesTT
- Rendre compte à la hiérarchie
- Réaliser des états statistiques sur demande ou sur initiative
- Contribuer au pilotage et à la décision par son expertise auprès de la hiérarchie locale
- Participer à la cellule GesTT animée par le référent GesTT
- Accompagner si besoin les utilisateurs dans la compréhension du réglementaire et de GesTT.
Chorus DT services départementale :
- Utilisation chorus DT
- Création ordres de mission et d’état de frais pour les services départementaux
Votre environnement professionnel :
Activités du service
Missions SDSO DE LA DIPN de l'Oise
Composition et effectifs du service
La composition du SDSO est 17 effectifs (2 attachés + 3 secrétaires administratifs + 9 adjoints administratifs + 1 adjoint technique + 2 brigadiers-chefs)
Liaisons hiérarchiques
Le DIPN60 – le chef SDSO et ses adjointes
Liaisons fonctionnelles
Les circonscriptions de la police nationale de Beauvais, Compiègne et Creil – Etat Major - SDPAF 60 – SIPJ – DIPN – DZPN – SGAMI – Préfecture
Profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques :
- Connaître l'environnement professionnel : Niveau pratique / Requis
- Connaître les méthodes d'analyse des risques : Niveau pratique / À acquérir
- Connaître la réglementation en matière de santé et de sécurité au travail :
Niveau pratique / À acquérir
- Connaître les règles d'organisation du travail, d'aménagement et de conception des lieux de travail : Niveau pratique / À acquérir
Savoir-faire :
- Savoir analyser : Niveau pratique / Requis
- Savoir rédiger : Niveau pratique / Requis
- Savoir animer un réseau : Niveau pratique / Requis
- Avoir l'esprit de synthèse : Niveau pratique / Requis
- Savoir appliquer la réglementation : Niveau Pratique / Requis
- Savoir travailler en équipe : Niveau pratique / Requis
- Savoir s’organiser : Niveau pratique / Requis
Savoir-être :
- Avoir le sens des relations humaines : Niveau pratique / Requis
- Savoir s’adapter : Niveau pratique / Requis
- Savoir s’exprimer oralement : Niveau pratique / Requis
Vos perspectives :
Acquérir des compétences permettant d'enrichir son parcours professionnel et de valoriser son expérience, notamment dans la perspective des concours et examens professionnels vers d’autres fonctions.
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Date limite de candidature : 31/12/2026
Éléments de candidature
Personnes à contacter
À propos de l'offre
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Emploi fonctionnel (codification RIME pour publication) : Gestionnaire des ressources humaines
Vous trouverez le référentiel RIME sous le lien suivant :
https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat
Code fiche de l’emploi type 1 (RIME) : FP2GRH06
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : 100 %
Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2) : Gestionnaire ressources humaines
Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf
Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : GRH007A
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : 100 % -
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Réactivité – polyvalence – discrétion
Régime hebdomadaire 40h30 – 25CA et 29 jours ARTT
Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter
Chef SDSO au 03 44 89 80 10
Adjoint chef SDSO, chef RH au 03 44 89 80 13
dipn60-mobmi@interieur.gouv.fr
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Formulaire de mobilité :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf -
Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique : 2° de l'article L332-2
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Vacant à partir du 09/03/2026
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Chargée / Chargé de la gestion prévisionnelle des ressources humaines
