Second de cuisine - Cuisinier - Pont de l'Arche

Référence : O027260611002039

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Pont-de-l'Arche
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 11/07/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Le restaurant scolaire de la ville de Pont de l'Arche confectionne et sert environ 400 repas par jour aux enfants des écoles maternelle (2 services) et primaire (5 services).
Il s'inscrit dans une volonté politique de qualité alimentaire bio et durable en lien avec la Loi Egalim. Il assure également la fabrication et le portage de repas aux personnes âgées de la commune.
Nous recherchons un second de cuisine afin de compléter l'équipe de restauration.

Missions principales :

Sous l’autorité du responsable de la restauration scolaire :

o Élaborer les plats en respectant la réglementation en matière de sécurité et d’hygiène alimentaire
o Participer à l’élaboration des menus : être force de proposition
o Réception des marchandises : vérifier la qualité et quantité des denrées reçues
o Produire, valoriser, vérifier les préparations (goût, présentation)
o Effectuer les autocontrôles obligatoires à l’aide des outils mis à disposition (tablette HACCP, barquettes plats témoins…)
o Participer à la mise en place et à la distribution des repas
o Nettoyage et rangement du matériel de production
o Nettoyage des locaux de production
o Repérer et signaler les dysfonctionnements

Missions secondaires :

o Remplacer la responsable de restauration en cas d’absence temporaire ou congés
o Passer les commandes alimentaires à l’aide du logiciel de commandes
o Passer les commandes de produits d’entretien si nécessaire
o Gérer les absences du personnel de restauration
o Assurer la direction de l’équipe restauration

Profil recherché

COMPETENCES, SAVOIRS ET SAVOIRS-FAIRE :
o Maîtriser les techniques culinaires et de cuisson
o Maîtriser les techniques de production des repas en restauration collective
o Connaître les recettes de base en cuisine et le fonctionnement des matériels
o Connaître, appliquer et faire appliquer la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité (méthode HACCP, hygiène alimentaire, utilisation des produits d'entretien.....)
o Connaître la loi EGALim
o Connaître les règles d'équilibre alimentaire et de qualité nutritionnelle
o Savoir organiser son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites
o Maîtriser les gestes et postures de la manutention
o Maîtriser les techniques d'entretien et de nettoyage des matériels, des équipements et des locaux
o Maîtriser les outils bureautiques et avoir des connaissances en gestion (comptable et stock)
o Sens des relations humaines et du management d'équipe
o Etre force de proposition

PROFIL RECHERCHÉ :
o Formation en restauration / hôtellerie (BEP/CAP cuisine) et HACCP
o Expérience confirmée sur poste similaire
o Permis B souhaité

CONDITIONS :
Temps complet 35h00
Temps de travail : 36H30 avec régime RTT de compensation et des horaires qui s'adapteront aux missions.
Rémunération : Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Possibilité de restauration sur place.

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 3 mois

    Les candidatures sont à adresser à l'attention de M. le Maire :
    Mairie de Pont de L'Arche
    Service Ressources Humaines
    19 rue Maurice Delamare
    27340 PONT-DE-L'ARCHE

    Contact :
    Mme Valérie LUCIEN
    ressourceshumaines@pontdelarche.fr
    02.32.98.90.87
    Téléphone collectivité : 02 32 98 90 70
    Adresse e-mail : valerie.lucien@pontdelarche.fr

  • Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.

  • Vacant à partir du 11/07/2026
  • Cuisinière / Cuisinier ou commise / commis

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