Secrétaire-comptable des services techniques - Mairie de SAINT GENEST LERPT
Référence : O042260311000925
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Genest-Lerpt
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Emploi : Secrétaire-comptable Services Techniques H/F
Grade :
Adjoint administratif
Adjoint administratif principale 2ème classe
Adjoint administratif principale 1ère classe
Poste à pourvoir au 01 juin 2026
Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique). Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire.
Temps de travail : 36 heures hebdomadaires
Descriptif d’emploi :
Placée sous l’autorité de la Directrice du Centre Technique Municipal, vous participez à la préparation, au suivi et à la gestion administrative des dossiers techniques, à l’élaboration et au contrôle des documents nécessaires à la bonne exécution des missions liées aux bâtiments communaux, à la voirie, aux espaces verts, à la propreté urbaine et aux équipements publics, en veillant à la sécurisation administrative et réglementaire des actions menées par le service.
Vous travaillez également en étroite collaboration avec le service des finances. Vous assurez le suivi des bons de commande depuis la demande initiale jusqu’à la facturation. Vous réalisez des analyses de consommation (véhicules, équipements, fournitures, contrats), mettez en place et actualisez des tableaux de bord de suivi, et contribuez à l’optimisation des coûts. Vous participez à la recherche de fournisseurs, à la mise en concurrence et à la préparation des éléments administratifs nécessaires, dans le respect des règles de la commande publique.
Vous jouez enfin un rôle d’interface administrative entre les services techniques, la direction, les services transversaux de la collectivité et les prestataires externes, facilitant la coordination et la fiabilité des échanges.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o042260311000925-secretaire-comptable-services-techniques?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Profil demandé :
Savoirs
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
- Principes budgétaires et comptables
- Règles de la commande publique et des marchés
- Outils bureautiques et logiciels de gestion financière
- Gestion contractuelle et archivage administratif
Savoir-faire
- Rédiger, vérifier et suivre des documents administratifs et financiers
- Saisir et suivre des engagements dans un logiciel comptable
- Vérifier la conformité juridique et financière des pièces
- Tenir à jour des tableaux de bord de suivi
- Travailler en transversalité avec plusieurs interlocuteurs
Savoir-être
- Rigueur, méthode et sens de l’organisation
- Esprit d’équipe et sens du service public
- Discrétion professionnelle et fiabilité
- Capacité d’adaptation aux priorités et imprévus
- Goût pour les chiffres et la précision
Rémunération :
Traitement de base selon grille en vigueur, RIFSEEP + CNAS + accès aux formations CNFPT + participation mutuelle santé et prévoyance.
Contact : Service Ressources humaines grh@villesgl.fr / 04 77 50 51 97
À propos de l'offre
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Envoyer votre CV, lettre de motivation et arrêté de situation si vous êtes fonctionnaire à grh@villesgl.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/06/2026
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Gestionnaire de comptabilité
