Secrétaire du SDRF et Conseiller/ère de prévention
Référence : MINT_BA071PNC-116162
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction zonale de Police Nationale – EST
- Localisation : DDPN71 36 rue de Lyon 71000 MACON
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Groupe RIFSEEP : 2
Activités principales :
Assurer le secrétariat du service départemental du recrutement et de la formation (SDRF)
- Rédaction des notes de service relatives à l’organisation des formations
- Recensement des besoins en formation et suivi des inscriptions aux différents stages
- Enregistrement et suivi des stages dans l’application Dialogue 2
- Gestion de la messagerie fonctionnelle Formation de la DDPN
Conseiller de prévention
- Seconder le chef de pôle de l’accompagnement et de la qualité de vie au travail dans la mise en œuvre des actions visant à l’amélioration de la qualité de vie au travail, en matière de prévention des risques professionnels, d’hygiène et de sécurité.
- Exercer les missions sur les thématiques de la politique de prévention, des registres de santé/sécurité au travail, de l’analyse des risques professionnels, de la traçabilité d’exposition aux risques professionnels, du suivi des visites obligatoires auprès de la médecine de prévention et toutes les thématiques en lien avec l’activité du pôle et la santé et sécurité au travail...
- Prendre en charge la gestion et suivi des CSA, formation spécialisées en santé et sécurité au travail ainsi que des cellules de veille
- Participer, en collaboration avec les autres acteurs de la prévention, à la sensibilisation, à l’information et à la formation des personnels
- Référent Handicap : suivi des personnels RQTH et diffusion d’informations ponctuelles
Environnement professionnel :
Activités du service SDRF :
Le service départemental du recrutement et de la formation établit le plan annuel de formation et d’entraînement de l’ensemble des personnels de la DDPN.
Le SDRF organise les séances d’entraînement au niveau local (tir, bâton…) et assure le recensement des besoins en formation de l’ensemble des personnels. Il centralise les candidatures et enregistre les stages effectués dans le système d’information Dialogue 2.
Composition et effectifs du service :
Le chef SDRF - 2 moniteurs de tir (dont un en résidence à la CPN Chalon-sur-Saône)
1 responsable du secrétariat formation - 1 secrétaire (poste d’adjoint administratif)
Liaisons hiérarchiques :
- Chef du SDRF 71
- Le DDPN 71
- Le DZPN Est
Activité Conseiller de prévention :
Travaille en lien avec la Cheffe SDSO.
Liaisons fonctionnelles :
- DGPN/DRHFS
- SGAMI Est à Metz et à Dijon
- DZPN Est
- DDPN 71
- Les secrétariats des CPN du département
- médecine statuaire
- inspecteur santé-sécurité au travail
- médecine de prévention, SSPO, service social
Profil recherché
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Compétences principales mises en oeuvre :
Connaissances techniques :
- Connaître la réglementation en matière de santé-sécurité au travail : niveau maîtrise à acquérir
- Connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise à acquérir
- Connaître les méthodes d'analyse des situations à risque : niveau maîtrise à acquérir
- Compétences en informatique-bureautique : niveau maîtrise requis
Savoir-faire :
- Savoir appliquer la réglementation : niveau pratique requis
- Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise requis
- Savoir rédiger : niveau maîtrise requis
- Savoir s'organiser : niveau maîtrise requis
Savoir-être :
- Savoir s'adapter : niveau maîtrise à acquérir
- Savoir s'exprimer oralement : niveau maîtrise à acquérir
- Avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise à acquérir
- Savoir communiquer : niveau maîtrise à acquérir
Perspectives :
Tout poste de secrétariat administratif en DDPN, SGAMI ou préfecture.
Les compétences mises en œuvre sur ce poste vous permettront de développer une connaissance de la réglementation en matière de santé/sécurité au travail alors que les enjeux de qualité de vie au travail, de préventions des risques professionnels et psychosociaux montent en puissance. Elles permettent d’enrichir son parcours professionnel et d’évoluer sur d’autres postes RH.
Éléments de candidature
Personnes à contacter
À propos de l'offre
-
Localisation administrative et géographique / Affectation :
DIRECTION DEPARTEMENTALE DE LA POLICE NATIONALE
DE SAONE-ET-LOIRE 36 rue de Lyon 71000 MACON
Code fiche de l’emploi-type 1 :
RMFP : GRH005A Chargé de la formation - REMI : FPEGRH07
Temps de travail sur emploi-type 1 : 50 %
Code fiche de l’emploi-type 2 :
RMFP : FPGRH018 - Chargée / chargé de la prévention des risques professionnels
REMI : FPEGRH05
Temps de travail sur emploi-type 2 : 50 %
la date limite de dépôt des candidatures candidatures est fixée au 31/03/2026
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
Personnels du ministère de l'Intérieur
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
Personnels externes
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf
Qui contacter :
Chef du service départemental de soutien opérationnel : 03 85 32 63 15 - ddpn71-so@interieur.gouv.fr -
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Rigueur, discrétion, confidentialité, disponibilité.
Régime hebdomadaire 40 h 30 par semaine - Horaires variables - 25 CA et 29 RTT -
Article L 332-2 du Titre III du Code de la Fonction Publique
-
Vacant à partir du 01/03/2025
-
Chargée / Chargé de la prévention des risques professionnels