Secrétaire général de mairie (h/f) - COMMUNE DE CHARRITTE-DE-BAS

Référence : O064260302000964

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Charritte-de-Bas
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 22/03/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

LA COMMUNE DE CHARRITTE-DE-BAS (255 habitants)
RECRUTE
UN SECRETAIRE GENERAL DE MAIRIE (H/F)

Poste à temps non complet : 16 h/semaine

Cadre d'emplois des RÉDACTEURS TERRITORIAUX

Emploi susceptible d’être pourvu par voie contractuelle en application des dispositions de l’article L.332-8 3° du Code général de la fonction publique

En collaboration directe avec le Maire, vous serez chargé(e) du secrétariat de la commune, et plus particulièrement :
- Assister et conseiller les Élus,
- Accueillir et renseigner la population,
- Assurer le suivi général des dossiers et projets de l’équipe municipale (marchés publics, projet de travaux...),
- Assurer la préparation et le suivi des réunions et des décisions du Conseil municipal,
- Préparer et rédiger des documents budgétaires et comptables (M57) et de procéder à leur exécution,
- Rédiger les actes d'état civil, tenir le registre d'état civil et le fichier électoral,
- Assurer la gestion des équipements communaux (cimetière, salle communale…),
- Préparer et rédiger des documents administratifs et techniques (urbanisme…),
- Effectuer la gestion du personnel, l’organisation des élections, les recensements…,
- Assurer le traitement des courriers et rédiger la correspondance courante.

Profil recherché

- Connaître le cadre règlementaire des actes administratifs et la règlementation juridique des collectivités locales,
- Avoir des connaissances en comptabilité publique (M57) et en marchés publics,
- Maîtriser la rédaction administrative,
- Maîtriser l'outil informatique et les logiciels spécifiques : Cosoluce, etc.,
- Expérience de secrétariat de mairie souhaitée.


Conditions d’exercices :
- Disponibilité, polyvalence et rigueur,
- Pics d’activités liés aux échéances budgétaires et aux différents projets,
- Devoir de réserve et sens du service public,
- Être autonome et organisé(e),
- Rémunération statutaire + RIFSEEP + participation mutuelle,
- Horaires aménageables en fonction des disponibilités du candidat(e) retenu(e).

À propos de l'offre

  • Date limite de dépôt des candidatures : le 22 MARS 2026
    Les candidatures devront être déposées à l'aide du lien suivant : https://www.cdg-64.fr/acces-a-lemploi-territorial/bourse-de-lemploi/postuler-a-un-recrutement-suivi-par-le-cdg-64/
    Les correspondances seront adressées aux candidats par courriel (convocations, lettres de réponse).
    Il est impératif de consulter régulièrement votre boîte de réception mail et les courriers indésirables.

    POSTE A POURVOIR : Dans les meilleurs délais

    POUR TOUT RENSEIGNEMENT COMPLEMENTAIRE :
    Pôle Valorisation des compétences et des organisations du Centre de Gestion - 05.59.90.18.23

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 22/03/2026
  • Secrétaire de mairie

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